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工作切忌“慢半拍”

河北省孟村回族自治县委组织部 赵霞

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  在日常工作中,总有一些人拖拖拉拉、磨磨蹭蹭、左顾右盼、不催不干,甚至是“非逾期而不合作”。这种行为就是人们常说的“慢半拍”。本可“今日事,今日毕”,但非要“磨洋工”,一推再推、一拖再拖。这种办事“风格”,看似是小事,但长期以往必将渗透到学习、工作和生活的方方面面,甚至可能造成严重的危害。对党员干部而言,工作中“慢半拍”,只会将小事拖成大事、把易事拖成难事、把局部的事拖成全局的事,最终贻误了发展机遇,也影响了党和政府在人民群众中的形象。因此,工作中的“慢半拍”要不得。

  “冰冻三尺非一日之寒”,“慢半拍”干部的形成不是一朝一夕的事,究其根本在于一些干部的“官念”扭曲,只想追名逐利,忘却初心使命;只顾个人享受,不念鱼水之情。在工作中庸政懒政怠政,遇事推诿扯皮、不敢担责。一些人错误地认为“公家的事”,干快干慢都一样、干多干少都一样、干与不干都一样。也有的人认为如果事情不“慢点干”,就不能显示自己的“能力”;如果事情不“慢点干”,就会有更多的事情等着自己。殊不知,这种“慢半拍”式的小聪明,就是侵蚀干部队伍的蝼蚁、污染政治生态的浊气。

  习近平总书记早在福州工作期间,就大力提倡“马上就办”的工作精神,讲求工作时效,提高办事效率。十八大以来,党中央对党员干部的“庸、懒、散、慢”等问题,动真格、下猛药、出重拳、亮利剑,让“慢半拍”者不敢慢,让“太平官”不再太平,让“混日子”的混不下去。这就意味着干部在工作中要有责任意识和担当精神,事不避难、主动作为、迎难而上、敢于碰硬,正视问题不回避、承担责任不推诿、直面矛盾不上交,平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出去。要敢于喊出,“我是党员,我先干”,在单位中起到模范带头作用,共同营造比学赶帮超的浓厚氛围。

  当前,中国特色社会主义进入了新时代。新时代,意味着新机遇、新起点,同时也意味着新矛盾、新问题。面对新老问题叠加、新旧矛盾交织,党员干部既要克服落后观念的束缚,又要打破固化利益的藩篱,因此,在工作中要彻底与“慢半拍”划清界限。要以“马上就办”的精神,在时间上争分夺秒,在节奏上快马加鞭,在效率上全力提速;要敢于接“烫手山芋”,敢面对“老大难”问题,努力扛起事业发展的“千钧担”,当好解决问题的“主攻手”。
发布人:12371网友gfesko 发布时间:2018-2-7 09:06 收藏 阅读人次:596

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1半坡散人发布时间:2018-2-8 08:50

“慢半拍”式的小聪明,就是侵蚀干部队伍的蝼蚁、污染政治生态的浊气。

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2宝悦发布时间:2018-4-11 14:40

努力扛起事业发展的“千钧担”,当好解决问题的“主攻手”。

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