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基层“瘦身指南”

江苏省苏州市昆山高新区社会事业局 王梦琦

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       每到三月,除了感受万物复苏的春日气息外,不少人还要念起“三月不减肥,四月徒伤悲”的段子,苦寻“月瘦十斤”的秘籍。对人体而言,过多的脂肪是负担,容易带来各类疾病,“瘦身”自然成为许多人的春日计划。

       如今,需要“瘦身”的不只有“身负重肉”的人们,还有“身负重担”的基层。对基层而言,过度的压力是负担,让基层干部疲于奔命、倍感心累,因此,中共中央办公厅于近日印发了《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》(以下简称《通知》),将2019年作为“基层减负年”。

       “基层减负”的号角已经吹响,我们不妨带上一份简易版基层“瘦身指南”轻装上路、阔步前行。

       “瘦身指南”第一条:下定决心、明确目标

       万事开头难,想要“瘦身”成功,必须笃定信念,找准方向。十八大以来,中央狠抓作风建设,享乐主义、奢靡之风已大为收敛,但形式主义、官僚主义还在一定程度上存在,尤其在基层治理方面,基层干部仍受负担过重、压力过大的困扰,甚至影响到基层正常工作的开展。《通知》的公布,充分体现了以习近平同志为核心的党中央破除形式主义、官僚主义的坚强决心。迈出基层“瘦身”的第一步时,要深刻领会习近平总书记关于加强作风建设,力戒形式主义、官僚主义的一系列重要讲话和指示批示精神,务必下定“不破楼兰终不还”的决心。

       “瘦身指南”第二条:科学谋划、合理分配

       科学的“瘦身计划”少不了合理的饮食安排加运动方案,同样,基层“瘦身”也需要“管住嘴迈开腿”。为了给基层“瘦身”,《通知》明确了“层层大幅度精简文件和会议,着力解决督查检查考核过多过频、过度留痕”等一系列具体措施。在“优化饮食结构”上,既要减少“总体热量”,又要增加“优质蛋白”,将广大基层干部从文山会海、迎评迎检、材料报表中解脱出来。在“增加运动锻炼”上,给基层干部松绑,让曾经受困于迎检填表的“表哥”“表姐”走出办公室、会议厅,“身”入基层工作一线,把精力用在实际工作上,发现真问题、解决真问题。

       “瘦身指南”第三条:严管厚爱、激励担当

       激励是管理过程中不可或缺的环节和活动,有效的激励可以成为组织发展的动力保证。基层“瘦身”也是一个需要激励的过程,这份激励主要来源于对基层干部的严管厚爱。为了“把权力关进制度的笼子”,基层干部长期以来处于被严管的状态下,广大基层干部也用自己的苦干实干赢得了人民群众的理解、认同和尊重。现在看来,严管确实必要,但是厚爱不应“缺席”。给基层干部更多关爱,就要增强换位思考意识,提高检查考核实效性,避免多头考核、重复考核等问题。同时,不应将压力传导变异为责任推卸,要激发基层干部干事创业积极性,让更多的基层干部愿做事、敢担当。

       “瘦身指南”第四条:持之以恒、防止反弹

       保持健康在于养成良好习惯,习惯的养成在于持之以恒。“行百里者半于九十”,“瘦身”难在开始,更难在坚持。防止反弹是基层“瘦身”的最后一步,也是至关重要的一步。“基层减负”并非全新话题,当它再次以《通知》的形式被强调,也在一定程度上反映出文山会海反弹回潮的问题。形式主义与“肥胖”一样,具有顽固性和反复性,因此,基层“瘦身”也不可能一蹴而就,若想正本清源,既要打好“攻坚战”,也要打好“持久战”。要坚决防止以形式主义反对形式主义的问题反弹,抓细抓长、抓出成效。在取得“瘦身”成果后,更要做好巩固工作,长久保持健康状态。

       指南千万条,行动最重要,减负做到位,基层不流泪。“减负”方能“增效”,“瘦身”才能“强体”,找准基层“减负”的路子,迈好基层“瘦身”步子,才能让基层焕发新活力、做出新成绩、闯出新天地。
发布人:maggiewmq 发布时间:2019-3-13 09:44 收藏 阅读人次:3431

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1尾大的加肥猫发布时间:2019-3-14 14:12

"指南千万条,行动最重要,减负做到位,基层不流泪。"喜欢这句台词。

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