《干部任用条例》修订彰显中央“三片心”

　　“为政之要，惟在得人。”干部任用关系事业成败，事关政权兴衰。回眸历史，干部任用是历朝历代政务工作的重要内容之一，只有做好该项工作，国家才能繁荣兴盛、鼎祚绵长。近日，新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》（以下简称《干部任用条例》）正式颁布实施，为新时代的干部选拔任用工作提供了重要遵循。

　　“明者因时而变，知者随事而制”，此次修订是在原“条例”的基础上结合实际进行的优化完善，对提高党的领导水平和执政能力意义重大，彰显了党中央“三片心”。

　　因时制宜，“条例”修订彰显致力提高党的建设质量的坚定决心。从严治党、从严管理干部，是我们党的一贯要求。《干部任用条例》是重要党内法规，此次修订深入把握新时代党的建设总要求的精神要义，始终围绕坚持和加强党的全面领导，坚持党管干部原则，坚持把政治标准放在首位，推动干部选拔任用工作规范化、制度化、科学化，着力建设一支忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。“条例”修订符合我国当前的基本国情，符合新时代的发展需要，必须深入学习、深刻领会、坚决贯彻，进一步将从严要求落到实处。同时，作为新时代的领导干部，必须坚决服从党的领导，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”，做到无愧领导干部的光荣身份，不负党和人民的期望与重托。

　　革故鼎新，“条例”修订彰显致力做好选人用人工作的有力信心。“火车快不快，全靠车头带”。在致力实现民族伟大复兴的新时代，领导干部就是带领全国人民不懈奋斗、开拓进取的火车头，起到了十分关键的引领作用。所以，如何选出公道正派、品行端正、扎实能干的领导干部，是摆在全党面前的重大课题。一直以来，选人用人的不正风气常为人们所诟病：有的人热衷于跑官要官，作风虚浮却走上了重要领导岗位；有的人政治意识淡泊，却能够在领导岗位上弄虚作假，营造讲政治的假象；还有的人有才无德，德不配位……如果错误地任用这类干部，相应就会导致一些有思想、有品行、有才能的党员同志被埋没，不利党和国家事业发展。毋庸讳言，在习近平新时代中国特色社会主义思想的引领下，随着《干部任用条例》的修订完善，选人用人制度得到进一步健全，选人用人环境得到进一步优化，敢于担当负责、勇于攻坚克难、为人公道正派的“狮子型”干部队伍必将显现。

　　高瞻远瞩，“条例”修订彰显致力集聚广大优秀人才的良苦用心。“一人难挑千斤担，众人能移万座山”，无论任何时候、何种形势，只要团结一心、众志成城，前行路上就没有过不去的坎儿，没有渡不了的河。2018年7月，习近平总书记在全国组织工作会议上强调，“我们必须加快实施人才强国战略，确立人才引领发展的战略地位，努力建设一支矢志爱国奉献、勇于创新创造的优秀人才队伍。”总书记的讲话大气磅礴、铿锵有力，为做好新时代人才工作指明了方向。如今，新修订的《干部任用条例》颁布实施，为集聚五湖四海广大优秀人才提供了具体方案，更多素质过硬、德才兼备、作风优良的优秀人才将走上领导干部岗位，在全面建设社会主义现代化国家的新征程中放飞梦想、展翅翱翔。