近日，中共山东省委印发关于贯彻《2018—2022年全国干部教育培训规划》的实施意见。意见从全面深化习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训、完善培训内容体系、优化分类分级培训对象体系、建强充足有力培训保障体系、健全科学规范培训制度体系、切实加强组织领导等6方面对干部教育工作指明思想遵循、提出具体要求、列实可行举措，为培养造就忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍提供了坚实的制度保障。
完善培训体系，提质扩容。意见从深入开展党的基本理论教育、着力加强党性教育、强化专业化能力培训、扎实开展知识培训四个方面为干部教育“提质扩容”。开展基本理论教育就是要原汁原味学、原原本本学习马克思主义等经典著作，将其作为理论的根本、思想的源泉。真学才能真信，着力加强党性教育，就是要在真学真信中补足精神之钙、拧紧信念开关。“闻道有先后，术业有专攻”，强化专业化能力培训，就是要聚焦干部本职本业，开展务实管用、科学精准的专业培训。党员干部的知识广度和深度决定着我们党的执政水平和领导能力，扎实开展知识培训就是要不断扩充党员领导干部的知识面，以全面全效、健全完善的知识培训提升干部抵御风险、化解风险的能力。
分级分类培训，精准施教。意见指出要区分党政领导班子成员、机关公务员、企业领导人员、事业单位领导人员、专业技术人员、年轻干部、基层干部等七类人员进行分级分类培训，开展精准施教。党和国家事业发展涉及的工作千头万绪，需要千千万万“精、专、迷”式干部在不同岗位、履行不同职责，才能确保党的各项事业按既定目标向前推进。针对一把手牵头抓总的领导力、针对专业技术人员的专长培训、针对基层干部的素质提升、针对年轻干部的磨砺锤炼等采取科学精准、分类施策、因人制宜的科学性、专业性、针对性培训，才能在“量体裁衣”“人训相宜”中不断提升干部教育的精准度、科学度、有效度。
充足有力保障，固本培元。意见指出要以加强培训机构建设、优化师资队伍结构、开发实用课程教材、加速与互联网融合发展、巩固学风建设成果、强化经费保障等方面确保充足有力保障、固本培元。“凡事预则立，不预则废。”一项制度的落地、一份政策的实施，离不开相关配套措施的保障。离开了相关配套措施，制度就如“无源之水，无本之木”。干部教育工作是管思想、教知识、授技能的工作，要想干部教育工作取得扎实有效、落地有声的效果，就必须在建强实训基地、优化师资结构、拓宽教育培训方式上着力，就要在抓学风、严管理，促成果转化上着力，努力形成有阵地、有抓手、有人员、有平台、有经费的全方位保障体系，在固本培元中强化教育培训效果。
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