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基层减负谨防“心病”

广东省东莞市常平镇组织人事办 程琳

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  “基层减负年”已过半,成效是十分明显的。要落到实处需要上下齐心,既要顶层设计上着力,还需基层走心走实。目前,有的地方感觉上级的文件、会议、督导确实是少了,但是基层自己组织的督导、面上的调研却如雨后春笋般层出不穷。

  产生这种新的现象,原因是多方面的。关键是有些基层干部的心态和方法出了问题。有的觉得没有上级的督导,就浑身不自在,抓工作也失去了动力,一些工作即使做了,上级也不定看得见。有的还没适应新的方法,精力是腾出来了,但是也不敢深入群众,化解矛盾,久而久之就出现无事可做的状态。有的心中仍然有无形的枷锁,工作方法不能与时俱进,不敢进行自我革命,机关作风浓厚,习惯于听指令、作指示,真正需要扑下身子的时候,又不见了踪影。

  解铃还须系铃人,问题出在基层,还要到基层解决。中央为基层减负,目的是把基层干部从无谓的事务中解放出来,腾出更多的精力去做实事。现实中,一些地方并没有去做实事,而是被自行组织的“文山会海”“调研督导”压得透不过气。心病需要心药医,基层干部把基层减负落到实处,贵在“走心”。

  走进自己的初心。初心长时间不去回忆,就容易忘记。忘记来时的路,就不能走好将来的路。一些“四风”问题出现变种,根本在一些基层干部忘记了究竟为谁干事、为谁谋幸福。不忘初心、牢记使命,首先要走进自己的内心,倾听内心的声音。“为官避事平生耻”,在岗位上尸位素餐,不想触碰矛盾,到头来还是会让群众反感。“一枝一叶总关情”,一个贫困户需要就业,对于政府来说是件小事,但是对这个贫困户就是大事,没有就业就难以脱贫甚至是会返贫。群众的事无小事,解决好群众的事就是当下最重要的工作、最值得干的实事。

  走进群众的心坎。有的地方反映,很多干部也做了很多的事,帮助群众迁新居、换新屋,群众也能顺利脱贫,但是群众却“无感”。帮助贫困户搬迁脱贫后,但是搬迁后的群众生活、就业却没有落地,群众在新的地方不能就业,也不能种菜种地,生活失去了依靠和乐趣,必然就会“无感”。所以,我们在干实事中,不仅要出力,还要出得恰到好处,多从群众的内心想问题,了解到他们真正需要什么、不要什么,走进心坎里,才能对症下药,解决“心病”。
发布人:有为年青 发布时间:2019-7-4 11:06 收藏 阅读人次:678

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