为官者都在意“政绩”二字。但怎么认识政绩的内涵，决定了为官从政者的眼界和追求。长期以来，绝大多数领导干部能够牢固树立和认真践行正确政绩观，赢得人民群众广泛好评。但也有少数领导干部政绩观不正，不愿做打基础、利长远的铺垫性工作。这不仅影响领导干部个人成长，而且影响党和人民事业发展。
俗话说：“桃三杏四梨五年，想吃核桃等九年。”果实收获前必须经过长时间培育，这是自然规律，政绩亦然。然而，现实中却有这么一股子领导干部：他们成天都在思考如何“短平快”地出政绩。这些人老是觉得为人民群众做事“太小”“太慢”，难出政绩，也出不了大政绩。也有的人错误地认为，“辛苦都是干部的，成绩是领导的”。有了这样的观念，做事就会挑三拣四，拈轻怕重，凡是面子工作抢着干，凡是打基础、利长远的铺垫性工作推三阻四，心不在焉。
春种一粒粟，秋收万颗籽。如果没有“汗滴禾下土”，何来美食盘中餐？没有“采得百花”的辛劳，何来芬芳的甜蜜？庄稼要丰收，需要长期精心培育，多灌溉，想急于求成，就会“揠苗助长”，适得其反。一些领导习惯当甩手掌柜，把啥事都安排给副职，如果出了成绩，功劳归自己，如果出了差绩，不仅不反思自己，反而倒打一钉耙，埋怨别人没有做好。只要结果，不想开花的过程，即使获得了政绩，也是窃取他人的劳动成果，不过是“嗟来之食”。
人们常说“不经历风雨，怎么见彩虹”，“若非一番寒彻骨，哪得梅花扑鼻香”。世间一切不劳而获的东西，都是糟粕，出不了精品；对于广大领导干部来说，政绩就在全心全意为人民服务中，政绩往往由一件又一件民生小事堆砌而成。没有30年如一日全心全意为人民服务，就没有“金牌调解员”李培斌，没有30多年始终坚持每年在山里“务农”超过20天，就没有“太行新愚公”李保国，没有几代人数十年的艰苦奋斗、甘于奉献，就没有从“黄沙遮天日，飞鸟无栖树”的荒漠沙地，变为“河的源头、云的故乡、花的世界、林的海洋、鸟的乐园”的绿洲塞罕坝……
“当官不为民做主，不如回家卖红薯”。如果政绩观出了问题，就会“差之毫厘，谬以千里。”挖空心思“谋政绩”，理想信念，服务意识就会出现偏差，落实到为人民谋幸福的实践中，则是自私自利、以权谋私、慵懒散浮拖，最终目空一切，远离人民群众，“公仆”成了“官老爷”。
政绩在哪里？就在触摸群众冷暖中。“涉浅水者见虾，其颇深者察鱼鳖，其尤甚者观蛟龙。”老想着高大上、惊天动地、一鸣惊人的政绩，就会不屑与人民群众为伍，感知不到群众冷暖，又如何了解群众所需所想所盼？“春江水暖鸭先知”“春到人间草木知”“花间觅路鸟先知”。领导干部要走近群众，融入群众，把群众当亲人，把群众的事当家事，从一句亲切的问候开始，从下田插秧，上山采果做起，日复一日，年复一年，一茬接着一茬干，在一点一滴中，在水滴石穿中用时间＋汗水去“熬制”政绩，这样的政绩才经得起实践、人民和历史检验！
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