做好“吃货”式干部

　　对工作的专注和热爱，不仅对事业本身有重要作用，更可以改变和提升个人整体的精神面貌，增加责任感、使命感、获得感、幸福感。作风优良，有情怀、有担当的“吃货”式干部是我们的学习榜样和努力方向，只有真正扎根基层的干部，才能在沃土上开花结果，大有可为。

　　肯吃：肯吃苦，肯遭罪，肯成长。基层工作事务繁琐，千头万绪的工作压下来让人应接不暇，特殊状况随时可能发生，不仅要做好应急预案，更要防微杜渐，严防死守，随时待命，即时解决。以日常防火工作为例，每年一开春基层干部就全体出动，重点布防，全面排查，每逢重大节假更是险情发生的高峰期，吃住在山头是一种常态，涩风伴着烈日，基层干部天不亮就到岗，午饭是食堂统一送上山的大包子和矿泉水，直到太阳落山、天色渐沉，确认不再有居民上山，大家才三三两两地离开值守岗位。整个春季防火会持续小半年，没有周末和节假日，也不能在正节期间回家为亲人扫墓，在岗的时间要一丝不苟，杜绝任何起火点，遇到群众要悉心讲解、耐心引导、晓之以情动之以理。

　　敢吃：敢吃亏，敢吃憋，肯历练。基层工作涉及面广，人口基数大，不好推进，每一项任务都要深思熟虑，做好筹划，在预设方案的基础上因时而变、随势而动。以精准扶贫工作为例，基层干部都是扶贫脱贫的直接帮扶人，冲在第一线为群众解决问题、诠释政策，把中央政策送上门，把群众问题带回来，把扶贫开发推进到位。基层机关的扶贫调度是常态，保证新政策新优惠第一时间送到贫困户手中，我们隔三差五就会到贫困户家中走访，对脱贫情况进行回访，熟知贫困家庭的变化和动向，残疾护理费用、孝善养老补贴、村福利、高龄补贴、医保报销、困难家庭子女就学、医保统筹报销等政策都是扶贫干部烂熟于心的基本问题，堪比流动办事窗口，每逢年节基层干部会拎着米面油挨家挨户慰问，贫困户对自己的帮扶责任人也建立起深厚的感情，有困难就给帮扶责任人打电话成为一种习惯。

　　能吃：肯吃气，能吃味，肯成熟。基层工作无小事，直接关系到群众的切身利益，要求干部要有扛起担子的能力，切实保障一方群众安宁。以换届选举为例，换届选举是居民（村民）自治的大事，需要基层党政机关良好的监督和指导，换届选举期间，基层干部密切监督每一个环节的合法性、合理性、民主性、科学性，从候选人的产生、选举会场的布置、选举秩序的维护到选举结果的公正合法、得到群众认可，都需要基层干部扎下身子去做，每一件小事都要考虑到、解决好，不给未来的发展留下任何隐患，选出合民意顺民心的带头人，不仅是发展的前提条件，更是群众幸福生活的重要基石，在此过程中，基层干部是普法者、监督者，也是服务者、帮助者。

　　做好一个合格的“吃货”式干部不容易，要真正融入到基层大家庭中去，像广大群众和村庄的子女一般，时刻把心放在脚踏的土地上和坚持的事业上，有方向、有韧劲、有能力、有担当，不放弃自我成长，不间断自我学习，不松懈自我要求，不忘记使命担当。