年轻干部当有“年轻”的样子

　　年轻干部是一个一直备受“关注”的“群体”。每每我们通过网络看到某某“90后”官至“几品”时，下面总是在评论，这个人是不是有背景啊、有钱啊，或者符不符合程序要求啊等等。背后的事情我们不去深究，但不可否认的是，近年来，党中央在年轻干部培养使用上，应该说是力度空前的。但为什么会有一些“负面言论”产生呢？笔者认为，这里既有“吃瓜群众”们的“羡慕嫉妒恨”，也有年轻干部给人留下“第一印象”所造成的“思维定式”。

　　笔者就是一名“90后”，走出校园后，自己从企业到机关，也先后在多个岗位进行了历练。也可能和部分年轻干部一样，刚参加工作的我，总是拿“年轻”二字标榜自己，认为我“年轻”，我怕啥！特别是在新时代成长，家庭和社会的“娇生惯养”，让自己拿不起脏活累活。还有，认为自己后到单位，看到一大堆的“前辈”在过“独木桥”，自己就产生了消极心态，早早地端起了茶杯，看上了报纸，年纪轻轻却尽显老态，当一天和尚撞一天钟。其实现在想想，这和浪费生命又有何区别？时间不等人！年轻干部就要有“年轻”的样子，更要干出、活出“年轻”的样子。

　　年轻干部是“吃嘛嘛香”的。常听老人讲，年轻时候想吃好的，可条件不允许，现在条件好了，却吃不动了。其实想想，这和我们汲取知识“养分”是相近的。身处新时代，我们有着不同于过去的优越条件。学生时代暂且不去讨论，进入社会，特别是走进机关后，“营养餐”可谓丰富多彩。但我们不难发现，即便年轻干部“胃口”好，但少不了“偏食”的。不爱学习、不会学习、不想学习的现象和问题在年轻干部中大有所在。知识基础决定上层建筑。作为年轻干部，务必把学习放在首位，通过学习，不断去提升自身的理论水平，拓展思想思路思维，做到“书山有路勤为径、学海无涯苦作舟”，如此方能“直挂云帆济沧海”。

　　年轻干部是“身体倍棒”的。上学时就学到“天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤”。年轻干部是时代的接班人，身扛加快实现伟大中国梦的重担，倘若没有一副好身板，定会举步维艰。“眼”要明，做到看得清大势，辨得出是非，凡事既考虑当前，更注重长远；“耳”要聪，不能骄傲自满，要听得进良言，特别是要把“长辈”的教诲烂熟于心，努力查找自身的不足，为快速成长奠定基础；“手”和“脚”要勤，不断增强干事的积极性，提高创业的精气神，多挑担子，多下基层，通过长时间的实践，不断提高自己处理各种事务的能力和本领。同时，也要有开阔的“心胸”，做到耐得住寂寞，守得住性子，脚踏实地，一步一个脚印，积跬步以至千里。

　　年轻干部是“天真无邪”的。《爱莲说》中用“出淤泥而不染，濯清涟而不妖”赞美莲花的高贵品性。其实想想，年轻干部又何尝不是呢，身上最该保留那一份“天真”与“无邪”。要做到心无杂念。不要把精力放在抱怨工作苦、工作累上，而要多去想一想履职尽责的事，多去办一些利民惠民的事；不要把精力放在羡慕别人升迁、提职上，而要多去打磨、提高自己，踏石留印、铸铁有痕，厚积薄发。要保持清廉清心。虽然很多年轻干部还没有走上领导岗位，但加强作风建设不论职务高低，年龄大小。年轻干部要坚持抓早抓小抓细抓实，筑牢拒腐防变的“底线”，练就金刚不坏之身，从“小”做起，干干净净做事，清清白白做人。

　　“吃嘛嘛香”“身体倍棒”“天真无邪”是年轻干部该有的样子，更是得天独厚的优势。我愿做一名这样的年轻干部，茁壮成长，为实现中国梦贡献力量！