跨越千里的“迁徙鸟”

　　近年来，在我们身边出现了一些东北人，声音极具特色，有的是医生、有的是教师、有的是指导群众养殖种植的“高手”，他们的人气总是很“旺”，深受本地人的欢迎，我们称他们为援疆专家，更想要称他们为“迁徙鸟”，不远千里来到我们的城市，为病人除去病灶、让孩子能够接受到更好的教育、让普通的百姓不再受到种植养殖技术缺乏的困扰，我们爱他们，更打心眼里感谢他们。

　　“迁徙鸟”发挥组团力量，让收获更多。“组团式”援疆，不仅为本地人才带来了更为先进的科学技术，更为本地人才由点带面的带来全面智力支持，通过“传帮带”活动，让更多的本地人才不出疆、不出远门就可以向援疆专家学习到更多的知识与实操内容，为本地培养了一批带不走的专家队伍。对于本地人才来说，“组团式”援疆就是更加完整的“组团式”的帮带，就是能够更加系统全面的补足自身短板，能够不断学习援疆专家的“亮点”，让自己能够收获更多，成长更快，能够真正做到独当一面。

　　“迁徙鸟”精准瞄向目标，让希望更实。缺啥补啥。援疆专家瞄准疆内短板，毫不畏惧将要面临的困难，跨越千里，离开熟悉的环境，离开朋友家人，来到新疆。他们聚精会神，快速进入工作状态，与本地干部人才融在了一起，他们没有因为自己是专家，就高人一等，总是很谦和低调，让本地干部感到十分亲切。他们让不可能变可能，更让希望变成了现实。以前，一些疾病县城的病人只能转院到更远的地方，心力交猝，还会有一些额外的费用支出，现在，有了援疆专家，病人们可以选择在县城进行治疗，内心也踏实，因为是援疆专家给看病，让百姓感到依赖，更感到无比信任。

　　“迁徙鸟”奋力挥动翅膀，让梦想更近。他们很努力，在各自的岗位上都是骨干力量，他们对工作认真负责，面对突发问题也能冲在前、走在前。正因为有了他们的坚持与不懈奋斗，让我们的梦想更有了追逐的力量。“人才难得，轻视不得，耽误不得。”我们要珍惜援疆干部人才，更要尊重援疆干部人才。作为组织部门，要做好援疆干部人才的服务保障工作，让援疆干部人才能够不为杂事所叨扰，专心致志做工作、留知识、带人才，更要努力做好援疆干部人才引进工作，提供好援疆专家孩子上学、家属工作、就医的绿色通道，让援疆干部人才留得下、用得好，共筑中国梦的新疆篇章。