“不好意思”本是一个礼貌用语，在待人接物、为人处事中往往能营造出一个和谐氛围。但在工作中，这个词语的出现却逐渐成为了推诿不为、消极怠工的代名词。年轻干部刚刚迈入事业的初期阶段，理应警惕思想意识上的松懈，杜绝行动中的不自觉，切忌工作当中的庸、懒、散、浮、拖等问题，少点嘴皮上的“不好意思”，多点行动上的“没问题”。
练技术，强本领，少点“不好意思，我不会”，多点“事交我做没问题”。在平时的工作中，大多数年轻干部常常会碰到业务知识不熟、工作能力不够等问题，难免会滋生焦虑烦躁之感，表现出力不从心、疲于应付之态。长此以往，本领恐慌越发严重，干事信心越发不足，做事成效自然就越发“不可收拾。”针对这些情况，年轻干部就当沉潜下去，在工作岗位上用心发力、履职尽责，将理论深学悟透，在“实战”中笃学尚行，在淬炼本领的过程中提高个人竞争力、提升自身积极性，时刻把“能量槽”填满。要尽全力补充知识空白、补足经验盲区、补齐能力弱项。有志者事竟成，本领够了，就自信了；努力多了，就透彻了；习惯久了，就优秀了。事情来了当然就能自信满满地回答一声：“没问题。”
勤学习，善思考，少点“不好意思，我不懂”，多点“事尽我能没问题”。越来越多的事实和例子表明，“我不懂”的关键在于“态度”，并非是“真不懂”，而是“不想懂”。经常有“过来人”会以“多一事不如少一事”、“能者多劳”等论调来“传道受业解惑”。这说明了一个现象，很多干部都“怕”学懂了，因为你懂得多了，就意味着找上门的事儿就多了。一句“不懂”言简意赅、一了百了。这种观点和做法对于年轻干部就是精神荼毒，从一开始就上错了“发条”，从第一步就走错了“指针。”面对这种“混子”情绪和“差不多”心态，年轻干部须明白“知不足者好学，耻下问者自满”，尤其要注重发扬善于学习的精神，端正学习态度，形成善于思考、自觉学习的好习惯，以实际行动对“不懂”说不，以真学真信、常学常新之态主动回应一声“没问题。”
有担当，敢作为，少点“不好意思，我不行”，多点“事在我为没问题”。理由千万条，答案就一个。总是将“我不行”挂在嘴边实际上是一种不敢担当、不想面对、不愿作为的表现。年轻干部是新时代肩负重任的“主力军”，是国家事业的坚实力量，是人民群众期望的接班人。习近平总书记说：“要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。”以高标准、严要求约束好自身的一言一行，用担当进取精神“激活”干事创业的决心，这是年轻干部给予时代和人民的承诺，也是个人成长的关键因素。要有足够本领来走好今后的发展之路，就需多积累才干、增长见识，通过不懈努力，心无旁骛钻业务，做到干一行、爱一行、精一行。在任何时刻都能够意志如铁、敢作敢为，才能在行动自觉中积极响应一声“没问题”。
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