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@广大群众 为基层干部“打榜”

福建省宁德市蕉城区飞鸾镇大学生村官 张羽

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  近两天,活跃在各大社交媒体的超级话题被周杰伦粉丝刷上头条,打榜证明周杰伦作为全民爱豆是不用做数据证明其是否过气,人气是否不及现阶段的“流量明星”。很显然,真正实力派的明星粉丝做起数据来毫不费力,同时也说明靠人格魅力、实力赢取的人气是多年不减。类比当下基层干部,需要@广大群众,为我们的基层有担当、肯作为的基层干部做一回数据,让这种真正的群众爱豆能屹立于“超级话题”中。

  如果说基层是党和国家的“地基”,那么基层干部是党和国家工作的“基石”。他们奋战在改革发展的主战场、服务群众的最前沿,因此,基层干部的“数据”不是靠粉丝们一朝一夕“刷”出来的,而是靠干部自身的实际行动赢得人心。

  为基层干部“打榜”,不让有担当、肯作为的干部寒心。我们每个人生活在社会中,都必须承担一定的责任,只有勇于担当起自己责任的人,才会是一个成功的人。焦裕禄的担当,体现在面对兰考落后的状况,走遍兰考1800平方公里土地,亲自带领群众种植泡桐树,与自然灾害作斗争,改变落后地区的面貌;谷文昌的担当,体现在面对东山县飞沙侵袭村庄,吞噬田园现象,他带领东山人民战胜风沙,在194公里海岸线上筑起了“绿色长城”。正是因为有千千万万有担当的基层干部,我们党才成为团结带领人民勇往直前的“主心骨”,广大党员领导干部才成为推动经济社会发展的中坚力量

  为基层干部“打榜”,不让有影响、干实事的干部凉心。正所谓,实干、苦干才能干成事;不干,再好的蓝图也只是一纸空文。中国特色社会主义是干出来的,特别在当下某些人浮于事的机关单位考核名目繁多、工作过度留痕使得基层干部沦为微信工作群奴等形式主义、官僚主义的现象多有发生。因此,很多情况下,具有担当作为的基层干部被简单定义为“背锅侠”“烂好人”。长此以往,基层如何留得住人,每位干部都想干出一番事业,为家乡、社会贡献出自己的力量,但如果当下思想不改变,又何谈让真正干事创业的好干部踏踏实实的做事。

  为基层干部“打榜”,不让有表率、硬作风的干部恸心。在面对“上面千条线,下面一根针”的情况之下,基层作为压力传导的“最后一公里”,落实的效果以及结果成为上级部门重视的一大问题,但在落实制度的过程中很容易走样变形,使得某些党员干部心存侥幸,让作风建设浮于表面。于是有的热衷于花拳绣腿,搞花架子,不顾基层实际;热衷于推杯换盏,迎来送往。若没有及时关注基层问题,很容易让这类官僚主义侵害到真正“硬作风”的干部。

  千里之行,始于足下;为政之要,贵在实干。基层所包含的难点、热点问题需要广大人民群众去关注、去重视,为基层干部“打榜”不是所谓的做数据、得流量,为的是党和国家人民的未来发展。@全体群众,一齐行动起来,聚焦基层事务,聚焦基层干部,创造出具有时代意义的“数据”!
发布人:一只小蚂蚁 发布时间:2019-7-23 11:15 收藏 阅读人次:2341

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