人才工作中的“象棋门道”

　　近日，中共中央政治局委员、中组部部长陈希在北京中关村调研“不忘初心、牢记使命”主题教育时强调，要以更加积极更加开放更加有效的人才政策，聚天下英才而用之。千秋基业，人才为本，如何下好人才棋，对新时代的组织工作格外重要。

　　走出培育人才先手棋。象棋开局谋篇布局很关键，人才工作亦是如此。当下可见，人才之争是我国屹立于民族之林的重要因素。我们的首要任务就是先行一步，快马扬鞭，树立人才意识，筑牢人才基础。必须不断深化人才发展体制改革，努力搭建有利于广大人才干事创业的体制环境，激发各行各业人才的家国情怀、创业精神和干事活力，激励人才为实现“两个一百年”奋斗目标添砖加瓦。正如习总书记在全国组织工作会议中提到，“寻觅人才求贤若渴，发现人才如获至宝，举荐人才不拘一格，使用人才各尽其能”。只有坚定不移完善人才培养机制，做好团结、引领和服务工作，用真心呵护人才、诚心珍惜人才，主动出击，稳拿先手，方能“引得凤凰栖枝头”。

　　用活发展人才妙手招。象棋中盘必胜之道莫过用活子力，人才工作妙手之举在于用好人才。如何用好用活人才？首先，必须坚持党管人才，党要在宏观上、政策上、协调上、服务上统揽全局，同时突出市场导向，体现分类施策，打通人才流动使用和发挥作用中的“最后一公里”。要不断完善人才管理机制，提升灵活性，兼顾实效性。要在科技、教育、文化体制改革上狠下功夫，久久为功，让广大青年才俊将干事创业激情能量发挥在九百六十万公里上的每一寸土地、每一个行业。

　　练好引进人才杀手锏。象棋残局常见飞刀，加强人才引进就是提升综合国力的杀手锏。人才自古常难得，旧时闭关锁国落他人，如今敞开怀抱迎世界。我们必须要实行更加开放的人才政策，不唯地域、抛弃成见发展全方位人才，同时要以海纳百川、兼收并蓄的胸怀引进国外高层次人才，积极鼓励欢迎世界专家、学者和高素质人才投身于新时代中国特色社会主义的建设，充分尊重、绝对信赖、放手使用，为各路人才提供良好创新创业工作氛围。以礼纳贤士，未来终可期。