发扬“尊贤重士”优良传统

　　受习近平总书记委托，中央组织部部长陈希3日在北戴河看望慰问暑期休假专家，向各位专家并向全国各条战线、各个领域的广大专家人才致以崇高敬意和诚挚问候。陈希指出，习近平总书记高度重视人才工作，从党和国家事业发展全局的战略高度，对我国人才事业作出一系列重要指示，强调要真诚关心人才、爱护人才、成就人才。

　　尊贤重士是党和国家事业不断向前发展的重要保障，也是我们党的优良传统。习近平总书记对专家人才的关心重视，充分体现了我们党重视人才的一贯作风，也为全党全社会作出了表率。“万事皆赖人，有人方成事”，干任何工作都离不开人才，各级部门、机关单位要干事创业、有所作为，必须把人才工作抓好抓实，让天下英才聚集在党的旗帜下。

　　墨子说：“夫尚贤者，政之本也。”荀子说：“好士者强，不好士者弱。”唐太宗说：“为政之要，惟在得人。”我们党治国理政、干事创业必须把尊贤重士的优良作风传承下去，只有将各领域人才的聪明才智聚在一起、发挥出来，才能凝聚共同力量，推动中国特色社会主义伟大事业不断向前。揆诸现实，一些单位总是觉得无人可使、无才可用，却从不想人才工作如何抓，也没有思考过如何识人才、育人才、聚人才、用人才，其最终的结果就是单位工作走一步算一步，得过且过，干事而不能成事。因此可以说，人才是事业之基，人力资源是干事创业最宝贵的资源。

　　自古以来，得人则事可成。成汤得伊尹而有四百年之商朝，文王得吕望而有八百年之周朝，秦穆公有百里奚、蹇叔，晋文公有狐偃、赵衰，楚庄王有孙叔敖，而后能成王霸之业，齐之管仲、燕之乐毅，亦是如此。然失人而事成者，未之有也。魏失商鞅、楚失张仪，而后皆败于秦，“项羽有一范增而不用”，终至四面楚歌、十面埋伏。纵观历史，春秋战国之时，列国之争一定程度上就是人才之争，得人则兴、失人则败，历朝历代的兴亡更替中往往也有明显的人才注脚，“亲贤臣，远小人”，此历朝之所以兴隆也，“亲小人，远贤臣”，此历代之所以倾颓也。

　　“积力之所举，则无不胜也；众智之所为，则无不成也。”任何工作都不是一个人单打独斗就能成功的，而必须要借助各方面人才的共同力量。古人云：“能用众力，则无敌于天下矣；能用众智，则无畏于圣人矣！”不断在识人才、聚人才、用人才上下功夫，才能聚“众力”、得“众智”，为党和人民事业发展提供坚强的人力支撑。党和国家事业要薪火相传、生生不息，关键就是要发现、培养、使用一批又一批有识之士、可用之才。

　　“事业兴衰，关键在人。”尊贤重士不光是一句口号，而是人才工作的态度，是选人用人的氛围。各级单位尤其是领导干部要像“秦昭王五跪得范雎”“蜀汉昭烈帝三顾茅庐而得诸葛亮”一样礼贤下士，要像周公“一沐三捉发，一饭三吐哺”、“曹操忘履相迎”一样求贤若渴。唯有时刻保持“恐失天下之贤人”的虚心态度，继续发扬尊贤重士的优良传统，才能让天下贤才“如水之就下”，为党和人民事业凝聚同心共谋的磅礴伟力。