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善待棱角分明的干部

四川省盐亭县教体局 李长安

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  毛泽东曾说:“我常跟同志讲,你头上长‘角’没有?你们各位同志可以摸一摸。我看有些同志是长了‘角’的,有些同志长了‘角’但不那样尖锐,还有些同志根本没有长‘角’。我看,还是长两只‘角’好,因为这是合乎马克思主义的。马克思主义有一条,叫做批评和自我批评。”

  毛泽东同志的话形象生动地阐明了党员干部要坚持正确的观点,立场。但现实中,这样“有棱有角”有“个性”的干部太少。近日,一位转行考起公务员的老师向我大倒苦水,坐在办公室浑身不自在,面对领导,话不知道该怎么说,显得手足无措,没有了以前做教师时那种畅所欲言的洒脱。都是为人民服务的,可办公室里有着“严格的等级划分”,科员、主任、局长,每个人都在无形之中摆正自己的位置。对于刚刚入职的新人,老同事会语重心长地教诲“领导面前要多回答,少提问,同事面前少说话,防止言多必失。”

  如此,纵使你是一颗有棱有角的石头,投入到干部队伍的浪潮中,也会被“打磨圆润”。除了更会比别人点头、微笑、打招呼,还学会了“装深沉”。主动积极为领导拿包、沏茶,在公共场合高呼“局长好”,甚至在民主生活会上说“领导的意见就是我的意见”,“领导想到的代表我们想到的”,“我没意见”。殊不知,如此只是“爽了嘴巴,累坏了心”,回到家里,面对亲朋好友就会不停吐槽、抱怨自己的憋屈。

  没有“个性”的年轻人,还是年轻人吗?所谓血气方刚,不仅指年轻人放荡不羁的性格,还包括敢爱敢恨的风格。但,面对领导,唯唯诺诺,少年老成,暮气沉沉,就会被世俗蒙蔽眼睛,被牵着鼻子走,看不见星辰大海,繁星点点之美。

  因此,干部要有自己的“个性”。这里的个性,是指敢于说真话,表想法,敢于指出“不足之处”,而不是孤僻、偏激。领导不是圣人,有错误在所难免,领导的“衣兜外翻”,及时扯扯袖子提醒,让其正衣冠,是避免他当众出丑,他非但不会怪你事多,反而会感谢你。在领导有错的时候,及时提醒,指出,避免其被错误左右,陷得更深,这才是真正尊重领导;面对同事,敢于说真话,或许刚开始,会被反感,但假以时日,同事体会到是你让她避免了一场更大的“尴尬”和失误,她会从心底视你为挚友。

  为人民服务,需要的是扯扯袖,红红脸,出出汗的干部队伍,更需要敢于较真碰硬的有“个性”的年轻干部。那种你好我好大家好的一团和气,只能是“乌烟瘴气”,让凝聚力丧失,让政府部门形象打折。真心希望年轻的公务员朋友头上都长两只棱角分明的“角”,都能做“皇帝的新装”里那个敢于说真话的孩子。
发布人:四川盐亭 李长安 发布时间:2019-8-18 06:57 收藏 阅读人次:3336

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1零技之础发布时间:2019-8-19 10:58

本来已经退出了账号,再次登陆,只为了评论一句:“写得好”!

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2四川盐亭 李长安发布时间:2019-8-26 07:45

谢谢

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