牢记使命勇担当

　　在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上，习近平总书记指出：“担使命，就是要牢记我们党肩负的实现中华民族伟大复兴的历史使命，勇于担当负责，积极主动作为，保持斗争精神，敢于直面风险挑战。”使命呼唤担当，使命引领未来。有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。组织部门作为党的重要职能部门，组工干部作为管理干部的干部，肩负着重要的职责使命，必须在主题教育中做表率、当榜样，牢记使命，勇于担当，在实干苦干中，交出一份让人民满意的时代答卷。

　　担当使命，必须政治素养过硬。习近平总书记反复强调，“必须旗帜鲜明讲政治”“政治问题任何时候都是根本性的大问题”。组织部是政治机关，组织工作是政治工作，贯彻执行新时代党的组织路线，政治过硬是第一位的要求。组工干部是管理干部的干部，更应该在锻造过硬政治素养上当标兵、做榜样，时刻绷紧政治之弦、校准政治之标，时刻把讲政治摆在首位。要坚持用党的基本理论，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。要加强政治训练和政治历练，在大是大非面前态度鲜明、立场坚定，强化忧患意识、风险意识，增强政治敏锐性和政治鉴别力，培养斗争精神，提高斗争本领，强化政治担当，永葆政治本色。

　　担当使命，必须干事本领高强。“一个时代有一个时代的主题，一代人有一代人的使命”。迈入新时代，当有新担当、新作为、新气象。当前，我国处于全面深化改革和建设全面小康社会的关键时期，要重点打好防范化解重大风险、精准脱贫、污染防治三大攻坚战，定会面临诸多新情况、新问题，这必然要求领导干部在干事创业上本领高强，有践行忠诚、担当使命的真本领。要把终身学习内化为行动自觉，始终有一种“本领恐慌”的危机感、“能力不足”的忧患感，能力必须与时俱进升级扩容的紧迫感，不断掌握新知识、熟悉新领域、开拓新视野，尤其是要深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，全面提高领导能力和执政水平。要积极为干部锻炼成长搭建平台，打破干部交流“体内循环”，加大岗位轮换、跨地区跨部门交流任职工作力度，选派优秀干部到基层一线培养锻炼，在重大工程、重大项目、重点任务的实践中增强推动改革发展、解决实际问题、处理复杂矛盾和做群众工作的能力，打造一支高素质专业的干部队伍。

　　担当使命，必须成绩实效突出。强调实干、注重落实，是我们党的一个优良传统。事业是干出来的，不是说出来的。只有“创造出经得起实践、人民、历史检验的实绩”，始终干在实处、走在前列，才能在破解难题中抓住机遇，凝聚力量，提振信心，交出一份不负时代、不负人民的担当答卷。要引导党员干部树立正确的政绩观，“既要做让人民群众看得见、摸得着、得实惠的实事，也要做为后人做铺垫、打基础、利长远的好事，既要做显绩，也要做潜绩”，以发展的全面的历史的眼光看待实绩，坚持以实绩论英雄。要制定科学的政绩考核评价体系，坚持走群众路线，善于借助群众、依靠群众，赋予民众话语权和决定权，让热衷投机取巧、哗众取宠、搞虚假政绩的干部没有市场，让做人实在、作风实在、干事实在、业绩实在的实干者有为有位。

　　担当使命，必须品格作风优良。十九大报告指出，“中华民族伟大复兴，绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。全党必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。”艰难困苦，玉汝于成。越是艰难困苦，越是考验领导干部的担当精神和顽强作风。组工干部在急难险重关头，在攻坚克难的关键节点，必须品格过硬、作风优良，能打胜仗。要有“逢山开路、遇河架桥”的精神，“踏石留印、抓铁有痕”的劲头，面对困难不畏惧退缩，敢于迎面亮剑。要有自我革命的勇气，敢于刀刃向内，用好批评与自我批评的武器，涵养“闻过则喜，过而能改”的胸襟和气度。要有求真务实的工作作风，以钉钉子的精神抓落实，以“滚石上上”的勇气爬坡过坎，在新长征路上，跨越一个又一个 “雪山”“草地”， 征服一个又一个 “娄山关”“腊子口”。