黑龙江省齐齐哈尔市碾子山区积极探索“党建＋旅游＋X”融合发展新模式，2019年按照“四抓一创”中党员教育抓培训的工作思路，创新党员教育管理形式，通过“红色先锋”课堂为基层党务工作者上了“生动的一课”，帮助很多刚刚接触党建工作的新人“扣好了第一粒扣子”，快速实现角色转变，练好本领，吃透工作。
一、注重案例教学，打造“管用”课堂
“红色先锋”培训班运用“基础知识＋典型案例＋实战模拟＋业务PK赛”四位一体方式，突出“查漏补缺”“务实管用”的培训方向，把业务知识培训与典型案例教学相结合，切实保证培训效果，学员们在学习过程中相互交流，共同进步，扎实提升业务能力水平，为做好党务工作打下了坚实基础。一是采取“多个案例一堂课”，强化培训效果。市委组织部组织一处处长王心同志应邀为学员授课，他结合正反典型案例和党务工作需要，紧紧抓住大家渴望解决的难点问题和常犯问题做重点剖析，用平易近人的语言传授发展党员业务知识，拓展了课堂的实效功能。同时，采取“面对面答疑”的形式变“一人讲”为“互动学”，为学员们逐个解决疑难问题，激发了广大党务工作者求学的积极性和主动性。二是分享党建联盟经验，提升培训水平。东安街道党工委书记宋丽同志为全体学员分享了东安街道党建联盟的经验做法，精心制作的PPT中有联盟单位为街道作出的奉献，包括帮助失独家庭、助力贫困学生、修缮损毁民房等，强烈冲击着基层党务工作者的视觉感官，让他们真正了解到了党建工作原来可以干的这么实在，激发起了他们干好党建工作的极大热情。“小奉献见证大党建”，东安街道宋丽书记以党建联盟单位奉献的缩影直观形象地使传统党课摆脱了专业术语和抽象概念的束缚，让“师者传道”更富有生命、鼓舞人心。三是“理论＋实践”相结合，丰富培训内容。为贯彻落实《碾子山区推进基层党组织标准化建设打造过硬党支部的指导意见》，坚持抓实基层、打牢基础，推动基层党组织建设全面进步、全面过硬，本次培训班将授课内容编写成典型案例，结合实际工作演示实际问题，使理论精髓通过讲授与实践相结合的方式传递出来，起到在潜移默化中摆事实讲道理的作用，让广大党员看得更有内涵、更有味道，使授课与学员产生共鸣，实现了授课内容的具体化、形象化、通俗化、大众化，让党的理论教育更加深入人心。
二、创新授课形式，打造“实景”课堂
针对讲授式教学与体验式教学相结合的方式，推出融情景式、讨论式、演练式于一体的“开放式”课堂。一是学习载体时代化。根据本次培训班次中年轻党务工作者较多的实际，在课程内容展示上摒弃以往枯燥的讲授式教学，引入创意式、情景模拟式课堂，针对发展党员工作中的重点内容，融入“三国话党建”、党务工作ABC等动漫视频课程，以基层党务工作者喜闻乐见的学习形式讲授业务知识。二是组织生活情景化。为确保党支部活动开展有抓手，党支部换届年工作的顺利进行，组织各临时党支部模拟支部选举、固定党日等组织生活情景演练，通过重温一次入党誓词、唱一首经典红歌、学习一次中央精神、追忆一段红色故事、开展一轮专题研讨，基层党务工作者们明晰了组织生活形式和内容，强化了党性修养，集体受到了一次深刻的红色洗礼。同时，围绕“山城旅游发展我能做什么”开展解放思想专题研讨，共征集意见建议50余条，凝聚了学员们的家乡情怀，激发了干事创业的热情。三是业务辅导现场化。针对基层党务工作者在党费测算及党员档案审核中存在诸多问题的实际，开展模拟演练，安排有经验能力强的基层党务工作者与农村（社区）及基层党务工作者新人结成对子，组织学员现场测算党费。并根据近年来党员档案审核中查找的突出问题，设计党员档案，分小组进行审核，由专人进行现场辅导答疑，为红色教育发挥成效探索出一条“新”路。
三、检验学习成果，打造“比拼”课堂
为延伸授课“触角”，增强“比学赶超”的浓厚氛围，培训中专门设置了业务PK赛环节，将培训主要内容设置为竞赛知识点，同步宣传党的基本理论、业务知识、党的历史、党的路线方针政策和形势任务，让学员做到学深、学透、入心、入脑。一是党员档案来找茬。各党支部推荐2人参赛，在规定时间内以查找出的问题多且准获胜，用“竞赛式”模式取代了“满堂灌”式的集中授课，真正做到了课堂“动”起来，党务工作者“活”起来，受到培训学员的普遍欢迎。二是党务知识答题竞赛。以《中国共产党支部工作条例》《中国共产党发展党员工作细则》等党的基本知识为主要内容，重点考察党务工作者对培训内容的掌握情况。各党支部推荐5人参赛，在规定时间内以答出的问题多且准获胜，并在竞赛结束统一颁发证书及奖品。三是组织生活佐证材料整理展示。为进一步规范基层党务工作者对“三会一课”相关会议材料的整理，结合各临时党支部在本次培训班中的相关模拟演练的情况记录，开展了组织生活材料比拼，科学设置评分标准，并邀请四位评委现场打分。
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