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一场干部 “及时雨” 润物无声“解琼渴”

四川省成都市新都区广播电视台 熊林海

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  据媒体报道,中央组织部今年从有关中央和国家机关、高校、科研院所、企业及各省区市优选的挂职干部,近日已有130人到海南任职。这是继2018年选派44名挂职干部之后,第二批来琼挂职的干部。

  “致天下之治者在人才。”为贯彻落实习近平总书记“4·13”重要讲话精神,支持海南自贸区(港)建设,中组部在全国范围内选调政治素质过硬、综合素质优秀的干部到海南挂职或任职,不断优化干部队伍结构,担当起推动海南自贸区(港)建设的重任。我们看到一场干部“及时雨”,开始在海南这片热土播撒新时代的奉献“雨露”。

  干部“及时雨”,破解人才“旱情”。事业因人才而兴,人才因事业而聚。之前,第一批来琼挂职的44名干部,在海南工作期间交出了亮眼的成绩单,而本次到任的130名干部挂职岗位都是结合海南当前工作实际,经过反复研究、严格筛选,都是海南自贸区(港)建设的关键重要岗位。与以往不同的是,此次挂职时间从以往的一年延长至两年,一些岗位还可以延长到三年,确保让挂职干部有更多时间融入工作、干事创业、发挥作用,可以说这场干部“大空降”为求才若渴的海南自贸区建设提供了一场“及时雨”。

  干部“及时雨”,开拓人才“新渠”。海南全省推行自贸区建设,面积相当于其他11个自贸区面积总和的27倍,为了更快地推进“大块头”的自贸区建设,海南当前迫切需要熟悉自由贸易试验区和自由贸易港建设业务,并具有相关经验的专业和管理人才。为建设高素质专业化干部人才队伍,中组部择优选派有思路、有闯劲、有经验、能较快打开工作局面的干部承担重要任务也就顺理成章。根据《中共中央国务院关于支持海南全面深化改革开放的指导意见》,到2020年,自贸区建设取得重要进展,到2025年初步建立自贸港制度,到2035年自贸港制度体系和运作模式更加成熟。在紧迫的任务面前,开拓人才“新渠”,成为了“破局”妙手。

  干部“及时雨”,竖起人才“新旗”。“空降”干部历来是我党干部队伍建设的一个法宝,通过在干部交流中迅速打开局面,因此一般会用在最关键的地方上去。在操作时要做好顶层设计,和其他的一些干部交流方式结合起来,打好干部交流的组合拳,将“空降”干部的特点、作用和优势充分地发挥出来,让空降干部怀揣、践行、永葆“初心与使命”,奔向最需要的地方,往往会发挥出奇效。当然,这也要求这些干部在困难面前敢闯敢试敢担当,扛起新时期党员干部的“新旗”,在攻坚面前不怯场,面对挫折扛肩上,永葆初心与使命,不被眼前的困难挫折所动摇。在困难和挫折面前敢抓敢管敢作为,在海南自贸区(港)建设中“不忘初心,牢记使命”,通过担当重任,砥砺奋进,甘于奉献,从而奋力交出人民满意的答卷。
发布人:追光的小熊猫 发布时间:2019-10-24 14:35 收藏 阅读人次:3927

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