年轻干部要有“吃亏精神”

　　10月21日，由中央组织部、中央广播电视台联合录制的专题节目《榜样4》在中央电视台新闻综合频道播出。节目里皮肤黝黑、身材瘦小，走起路来却干净利落、步步生风的嘉宾李连成的那句口头禅：“当干部就应该能吃亏”深深触动了我。是的，工作生活中，大家都不愿意“吃亏”，但是，总有一些人“负重前行”，总有一些人选择“逆行而上”。

　　“吃亏精神”更显担当情怀。1991年，就任村党支部书记的当天，李连成就立下誓言：“不喝村里的一盅酒，不乱花村里的一分钱。宁愿自己吃亏也要带领大家致富。”承诺容易，践诺不易。为了村里的发展，村民的幸福，李连成拿出自己的钱凑给村民办企业，拿出自家的蔬菜大棚送给村里的贫困户致富脱贫，拿出自己的宅基地让给村集体搞新村建设，这些“亏”，就是共产党人坚守初心、勇担使命的具体行动，就是共产党人为人民谋幸福、为民族谋复兴的担当情怀。

　　年轻干部要有“吃亏精神”。年轻干部普遍学历高，思维活跃，干事有激情，但也一定程度存在着缺乏经历阅历，干事方法不多，成事本领不足的问题。面对新时代新机遇新挑战，广大年轻干部要以榜样为镜，学习“吃亏书记”李连成身上情系群众、一心为民的“担当精神”，摒弃拈轻怕重、不敢担责的畏葸思想和怕苦怕累、得过且过的懒散作风，多挑“重担”、勇当“先锋”，接“最烫的山芋”，啃最硬的骨头，要多在急难险重任务上锻炼，多到“吃劲”岗位上去“打磨”，多干一些，多担一点，从“吃亏”中砥砺担当品格，增长个人才干、塑造务实作风，从“吃亏”中赢得党和人民的真正“点赞”。