好干部要“多功能”

　　当今时代，新事物层出不穷，有许多难题等待我们去破解，有许多挑战等我们去迎接，有许多风险需要我们去应对。作为一名公务人员，只有时不我待地学习和实践，夯实马克思主义理论功底，丰富科学文化知识，才能锻炼出宽肩膀、“铁肩膀”，才能挑得起硬担子。这就要求我们党的领导干部要往多功能方向转变。

　　好干部要会“学”。领导干部学习，要正确把握学习方向，忽略了马克思主义所指引的方向，学习就陷入了盲目状态就会被脱离实际、荒唐可笑的东西带偏甚至误入歧途。我们正在从事的中国特色社会主义事业是伟大而波澜壮阔的，是前人没有做过的。因此我们的学习要全面、系统、更要有创新精神。既要抓住学习重点，又要拓展学习领域；既要向书本学习，又要参加实践；既要向人民学习，向专家学习，又要借鉴国外有益经验。领导干部要发扬理论联系实际的学风，带着疑问学，拜人民为师，要做到干中学、学中干、学以致用，不能搞“纸上谈兵”。

　　好干部要会“调研”。调查研究是谋事之基、成事之道。没有调查就没有发言权，更谈不上决策权。调研不能坐在办公室研究，刻舟求剑不行，闭门造车不行，异想天开不行，更不能把研究研究变成了“烟酒烟酒”。调查研究要下去研究，深入基层才能获得第一手资料。“吃别人嚼过的馍没有味道”，就是说要掌握真实情况，形成真知灼见就要下去研究，而且要下得去、待得住、见得实、查的准、办的好。经常与百姓唠唠嗑、拉拉呱才能知道百姓所需所盼，要广泛听取群众意见，不能怕麻烦、图省事。

　　好干部要会“决策”。我们的决策有综合性的，也有专项性的，不过都是利民惠民性的。决策的部署要经过充分分析情况、深入论证、科学把握尺度的，不能在闲聊中、饭桌上脑子一热，大腿一拍就决定的。决策部署要集思广益、反复论证，在客观规律上确定目标、提出工作举措、做出战略部署。要顺应事物自然发展规律，将主观认识和客观实际相互联系，使思路、规划决策更加符合规律和科学精神，做到“道不虚谈，学求实效”。