年轻干部不妨有点“慢思维”

　　时代潮流奔涌向前，社会发展日新月异。当“快闪”“快手”扑面而来，当“5G”时代近在眼前，似乎，大家都适应了当前的“快生活”，也都有了追随潮流“快思维”。而那些“从前慢”的日子，似乎也早已离我们而去。

　　俗话说，“时间就是金钱，效率就是生命”。人们追求“快思维”亦无可厚非。但是，“快”与“慢”是对立统一的，对于年轻干部，在适应社会整体节奏“快”的变化中，也需要有点“慢”思维，让内心静一静，让步子缓一缓，于“慢”中求“进”，于“慢”中求“细”，于“慢”中求“稳”。

　　“慢”是为了更快地成长。有一种毛竹，在最初的几年，它几乎没有变化。但几年之后，它会在短短几个月内疯狂生长，很快超过其他竹木。毛竹的前几年，看起来生长得很慢，但它的根却在地下汲取着充足的养分，不断积蓄着生长力量。当前，一些年轻干部尤为急功近利，醉心自我设计，只想着“晋升快”“提拔快”，最终在求“快”的过程中迷失了自我，淡忘了为官从政的初心。因此，在对待功名利禄的时候，年轻干部不妨多些“慢思维”，做到“不采华名，不兴伪事”，学会把荣誉看轻，把职责看重，多在潜心干事中历练出一身过硬本领，多在基层一线中淬炼出一颗为民初心。这样的“慢”，不是停步不前、不思进取，而是为了积蓄快速成长的力量。

　　“慢”是为了更细地落实。有道是“慢工出细活”，很多工作越是急于求成就越容易出错。技艺高超的厨师都深谙煲汤之道，一道上好的汤，是一定要经过小火慢炖，才能让所有原材料的营养都进入汤里。“一分部署，九分落实”，这“九分”落实却需要用十分的精力来完成。一些年轻干部在干工作时，经常火急火燎，采用“大火急炖”，抓住一点皮毛就仓促开始，看见一点成效就草草完事，这样的落实，往往经不起时间和人民的检验。因此，在抓落实的时候，年轻干部不妨多些“慢思维”，在行动之前，多在全局上细心思考，多在步骤上统筹谋划，多在细节上精益求精。这样的“慢”，不是拖拉懒散、推诿扯皮，而是为了追求强化落实的精度。

　　“慢”是为了更稳地前行。干事创业道路不可能一路平坦，路上有崎岖坎坷，也有蜿蜒曲折，更有很多的“分叉口”，一味地埋头冲刺肯定不行，该减速的时候就要减速，该驻足的时候就要驻足。一些年轻干部，在干事创业中不善于观察形势，不懂得剖析自己，只顾往前冲，有的撞上了“南墙”才幡然醒悟，有的则陷入了贪污腐败“陷阱”不能自拔。年轻干部有激情、有活力、有拼劲，都梦想着干一番事业，但在面对形形色色的诱惑时，却容易迷失自我。在面对这些诱惑时，不妨多点“慢思维”，涵养“知止”的定力，时常放慢一下脚步，多审视一下自身，多观察一下前路。这样的“慢”，不是犹豫不决、畏手畏脚，而是为了走稳砥砺前行的步子。

　　“莫听穿林打叶声，何妨吟啸且徐行”。有时候，“慢”是一种方法、一种态度、一种坦荡，广大年轻干部在担当干事创业“急先锋”的时候，也需要一些“慢思维”，才能时刻保持头脑清醒、立场坚定、方向明确，一路行稳致远。