第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，贵州电网有限责任公司铜仁玉屏供电局紧紧围绕“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求，推行“三走三问”＋“三看三解”工作法，坚持“快”字当先、“实”贯始终，上下同心扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。
学习教育抓“三走”，提升“守初心”的高度。一是理论学习往深走。党委中心组成员封闭自学5天，边学经典边做读书笔记边谈学习心得，并围绕应用马克思主义思想方法和工作方法等主题开展各类专题研讨9次。二是思想教育往心走。坚持“每日一学、每周一问、每月一研讨”，利用微信、企信平台，开展“闪充3分钟”；前往石阡甘溪革命烈士陵园、田心坪纪念馆、县廉洁教育基地开展革命传统教育和廉洁从业教育；积极开展身边榜样选树活动，形成良好的学模范学先进氛围。三是学用贯通往实走。班子成员带着问题深入基层联系点，与一线干部员工围绕工作的难点、痛点进行交流讨论，把学习研讨的成果转化为破解企业改革发展难题的措施，推动做到知行合一。
调查研究抓“三问”，提升“担使命”的强度。坚持问题导向，针对优化电力营商环境、群众关心的热点难点问题、干事创业担当作为等方面充分听取多方意见建议，开展“三问”调研（问“道”于政府、问“症”于客户、问“情”于职工）。走访各级政府部门7家、各类企业65家、异地扶贫安置点4个、村组12个、客户160多户，到基层单位召开座谈会7次；通过对调研收集的各类问题综合研判，形成调研问题清单、措施清单和责任清单，真正将调研过程转化为解决问题的具体行动风向标，目前已立行立改21条。
检视问题抓“三看”，提升“找差距”的深度。作为第二批主题教育单位，该局党委不等不靠，紧跟第一批主题教育的脚步，6月份开始边学边查边改。一是立足差距看问题。班子成员逐条对党章党规进行了再次学习，并逐条进行对照检查；组织开展“清正廉洁作表率”主题纪律教育月活动，梳理慢作为、不作为、乱作为表现形式和作风建设负面清单。二是立足问题看对策。在检视问题时，坚持高标准、严要求，班子成员把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，把问题查出来、把症结找出来、把方案提出来。三是立足对策看结果。坚持教育与实践并重，列出清单，直奔问题，强化督办落实，对账销号，确保整改落实到位，如：针对开麻线跳闸频繁停电的问题，专题分析，找出了5个方面的问题，制定11条整改措施并落地，该线路故障跳闸次数从2018年23次降为2019年3次，成效明显。
整改落实抓“三解”，提升“解难题”的力度。以彻底的自我反思、自我革命精神，从一开始就改起来。一是解好干部队伍担当课题。出台“转作风提效能”专项行动方案、梳理工作作风建设负面清单37条，推行纪委委员挂片督查机制，聚焦问题整改完成率100％。二是解好电网安全稳定命题。加大农村配电网建设力度，解决供电半径过长，线路末端电压低问题，实现户均容量2.36千伏安，高于国家规定标准；开展涉电公共安全隐患排查87起，投入整改资金360余万元，实现全年农触事故“零发生”。三是解好优质服务客户难题。开展客户设备“义诊”，协助客户解决用电问题182个；严格落实一般工商业电价调整新政策，累计为客户降低用电成本232.94万元；帮助符合业扩工程投资标准的大型企业和微小企业申请投资项目，如：将重力科技环保有限公司银星环保科技产业园作为解决大龙移民安置人员就业的重点项目，目前已建成通电。
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