随着2020新时代大门的开启，《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等文件制度相继出台，《党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核办法（试行）》也随着新时代浪潮成功送至各个党委（党组），为党委（党组）书记如何做好述职评议，以及各级党组织如何开展好党建述职评议工作提供强有力的“风向标”。作为党委（党组）书记面对本次大考，一定要走走“心”。
把群众请过来“阅卷子”，竭力虔“心”搞调研。毛主席曾说过，“没有调研就没有发言权”，党委（党组）书记如果要对履职尽责抓基层党建工作情况进行汇报总结，就离不开深入基层一线调研了解基层党建的工作情况。基层党建工作的好与坏、虚与实，群众最有发言权，党委（党组）书记只有敞开大门，打开天窗，迈开步伐，听一听“嘈杂声”，沾一沾“泥土气”，主动邀请“两代表一委员”当“主考官”，邀请群众百姓当“阅卷人”，采取不打招呼随机摸排、访问群众等“真空式”调研，对下一级党组织书记抓基层党建工作情况进行排查，确保调研结果“真”“透”“准”。
把问题过一篇“网筛子”，一门“心”思查不足。党建工作述职述评是对一年党建工作情况进行总结，也是对本年度党建工作的一次大梳理，因此要坚持把从严要求贯穿到述职评议全过程，党委（党组）书记要通过“自己查、上级找、群众提”的方式一门心思查不足，确保问题找得准、摸得透，查摆问题切忌搞“修图”、做“美颜”，要敢于“揭丑”“亮短”，把党建工作中的突出问题摆在明面上。相关组织部门要切实把好“审核关”，做到内容跑题不通过、虚话空话不通过、问题没找准不通过、原因剖析不深刻不通过、措施打算不具体不通过，确保查摆问题直奔主题，不回避、不遮掩。
把实干摆出来“销号子”，潜“心”贯注抓整改。“春蝉到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”，做事情既要“靡不有初”，更要“善始善终”，党建述职评议不能演成“独角戏”，更不能“虎头蛇尾”，一定要实实在在对自己查摆、上级点评和群众评议中指出的问题进行梳理分析，建立专项整改台账，制定具体方案，将整改措施列入2020年度党建工作计划，落实责任分工，明确整改时限。组织部门要坚持跟踪问效，将整改落实情况作为日常督查暗访和下一年度述职评议的重要内容，全程跟踪监督，及时了解整改进度，实行“台账式”销号管理，整改一项、销号一项，扎实写好基层党建述职评议的“下半册”。
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