5月22日，李克强总理在政府工作报告中提出，“今年要优先稳就业保民生”“城镇新增就业900万人以上”“千方百计稳定和扩大就业。加强对重点行业、重点群体就业支持。今年高校毕业生达874万人，要促进市场化社会化就业，高校和属地政府都要提供不断线的就业服务。”
民惟邦本，本固邦宁。就业一直是国家关心的重要问题，它是民生之本，安国之策，关系人民群众的切身利益，关系改革发展稳定的大局，关系全面建成小康社会宏伟目标的实现。所以，促进就业要根据时下的具体环境因实施策，得下真功夫，转变固定式思维模式不能拖、助推多元化渠道之路等不得、提供保姆式服务政策有依靠。
学会变通，转变固定式思维不能拖。要学会变通，主动适应新业态，别把网络直播、线上培训等行业想得格格不入，固化于老观念。一项工作如果用心投入，做好了照样能养家糊口、安身立业，总比在家当“啃老族”强。高校毕业生可以适当降低求职期望值，求职过程中“不要这山望着那山高，最终工作当水漂，高不成低不就”。要始终保持这样一个观点，年轻人就是要多学多干，无论在什么岗位上只要努力奋斗就会有发光的地方。当然，也可以厚积薄发，主动出击、寻找机会，趁着研究生扩招的机会继续深造考研或者沉下心来参加公考招录。总之，千万别闲下来。
灵活用工，助推多元化渠道等不得。要全力搭建基于数字化灵活用工平台，进一步支持“云就业”“云办公”“云教学”“云医疗”等一批基于“云技术”的数字化用工平台做大做强，比如快递物流、社交电商、新零售、金融等多个领域，以数字化灵活用工模式助力大学生就业，这样减少了企业的用工成本也缓解了社会就业压力。如滴滴平台运营，滴滴打车的司机可以是兼职、也可以是全职，企业减少了用工成本，而司机也能按劳动时间领取报酬，实现了灵活用工。
优化服务，提供保姆式服务有依靠。要为毕业生解决好在求职过程中的操心事和烦心事，让广大青年能够卸下包袱，轻装上阵。积极主动积极营造公平有序的创业环境，激发大学生的创业热情，通过创业辐射、带动更多的人就业。为毕业生求职搭建一个线上的就业信息服务平台，提供针对性、不掉线的就业服务。组织开展“云招聘”“云面试”“云签约”，就业环境推介会等，多举措服务毕业生就业。
促进就业不能拖、等不得、有依靠，我们要撸起袖子加油干，转变固有思维模式、实现多元化就业、提供全方位保姆式服务，让就业服务得到充分保障，相信就业难问题只是暂时的，必将得到有效缓解，毕业生们都能各尽所能、各得其所。
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