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共产党员网 先锋文汇党务论谈

提升农村党支部组织力的思考与建议

贵州省遵义市正安县委组织部 赵晓艳

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  党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。近年来,农村党支部在脱贫攻坚、乡村治理、政策宣传、凝聚群众等方面发挥了极为重要的作用,但部分农村党支部存在着政治功能“淡化”、队伍建设“软化”、党建工作“边缘化”等问题。为此,农村党支部要以提升组织力为重点,把基层党组织建设成为坚强的战斗堡垒。

  一、农村党支部组织力存在的问题

  (一)政治功能“淡化”。有的农村党支部负责人摆不正位置,抓党建工作的主责意识不够,存在“不干不够意思,多少干点意思意思;不占用党员太多时间,不给中心工作添乱”的错误思想,存在“重业务、轻党建”现象,没有充分认识到抓党建对促进业务工作的重要性,没有很好的将党建工作与中心工作有机结合,结果党建工作没有抓好,中心工作也成绩平平。有的农村党支部负责人对理论学习的认识不够,认为农村党员文化偏低、年龄结构偏大,组织大家学习政策理论就像“对牛弹琴”,还不如组织大家吹点闲牛,导致部分农村党员对党的政策方针不了解,不支持村“两委”工作的开展,根本没有发挥先锋模范作用。

  (二)队伍建设“软化”。“农村空心化、农民老龄化”造成农村党员结构老龄化,少有的年轻党员也常年在外务工,导致有的村选不齐村委班子,有的村主任或村副主任由于压力大、报酬低等原因辞职不干,农村党组织很难有过硬的干部队伍。有的村级党支部班子和村委会班子团结不够,协调不足,在工作上“你敲你的锣、我打我的鼓”,目标不聚焦、行动不同步、发力不同向,导致班子战斗力不强,工作推进缓慢甚至起反作用。有的农村党员在党不言党,利益来了抢着显示党员身份、讲条件、要待遇,组织需要时“躲猫猫、玩失踪”,有的党员自我要求不高,党员意识淡薄,责任感、使命感不强,把自已等同于一般群众,缺乏发挥作用的勇气和动力,在群众中威信不高。

  (三)党建工作“边缘化”。有的农村党支部负责人党建业务不熟悉,不知道“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等党内基本组织生活制度该怎么开展,有的农村党务干部更换频繁,又没有及时对业务人员进行培训,导致党内基本组织生活制度很难正常开展,“开会不是举拳头就是收党费”“主题党日除了开会还是开会”“组织生活会只讲好话没有批评”,凝聚力战斗力无从谈起。有的村干部“官本位”思想严重,做工作对“上”负责多,对“下”负责少,没有与人民群众坐在一条板凳上,设身处地为群众着想,对群众生活关心不够、给群众办的实事不多,群众对党组织的认可度和满意度有待提高。

  二、关于提升农村党支部组织力的建议

  (一)加强队伍建设,提升支部引力。各级党组织应着力在选优配强村干部队伍上下功夫,尤其要选好村党支部负责人。应从农村致富带头人、返乡大学生、退伍军人、行政事业单位干部等选派优秀对象担任村党组织书记,坚持“民主、公开、竞争、择优”的原则选优配强村“两委”班子,同时依托镇级党校、农民夜校等载体加大对农村青年农民的培养,争取从青年农民中培养出一批致富带头人、农民党员和村后备干部。

  (二)强化理论学习,凝聚思想意识。农村党支部要按月组织辖区党员开展理论学习,通过党员大会、党小组会、支部书记上党课等方式,带领党员学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党内法规、政策方针等,深化农村党员对党的初心和使命的理解和认识,不断加强农村党员党性修养、政治素养和带头意识,在脱贫攻坚、疫情防控、乡村振兴中冲在前、干在前。

  (三)丰富组织生活,激发党建活力。上级党组织要加大党务干部业务培训力度,通过以训促学、以考促学等方式全方位提升党务干部业务能力。村党支部负责人要有主责意识,把党建工作放在心上、抓在手上,把党建工作与脱贫攻坚、疫情防控、乡村治理、乡村振兴等重点工作有机融合,切实推进“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等党内基本组织生活制度落实落地。

  (四)深化服务意识,增强发展动力。农村党支部要以“群众满意”为标尺,引导辖区党员增强服务意识,提高服务能力,推动农村党员主动亮身份、强服务、比作为。组织创建政策宣传、产业发展、卫生整治、纠纷化解等功能型党小组,通过定期开展党小组活动,引导农村无职党员主动帮扶困难群众、带头发展致富产业、带头开展卫生整治、主动调节矛盾纠纷等,与村“两委”一起解决群众的操心事、烦心事、揪心事,打通服务群众“最后一公里”,全面增强群众发展内生动力。

发布人:爱学习的小赵 发布时间:2020-6-5 15:06 收藏 阅读人次:1010

初审:韦卡 编辑:礼嘉 责编:文小汇 回复