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共产党员网 先锋文汇学习心得

@基层干部 补齐短板关键在“主动”

贵州省兴义市捧乍镇人民政府 毛卓然

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  《左传》中说:“民生在勤,勤则不匮”。一个地域的事业好不好,其实关键在于一个地域的干部是否有勤勉主动的精神。面对全面建成小康社会补齐短板这项复杂的系统性工程,基层一线必须要因地制宜、精准施策,没有标准答案的工作,“主动”便成为了一件法宝,基层干部用好了这件法宝,便可以事半功倍。我们的事业也就会“如月之恒,如日之升”。

  面对复杂多元的基层治理,补齐短板基层干部要“主动”找问题。在过去,我们解决问题的思维是“重质变轻量变”,往往需要等到矛盾发生、事情爆发的时候才着手解决,导致的结果就是解决问题中的社会成本的最大化。而面对新形势下补齐短板的工作,基层干部变“被动”为“主动”,从日常工作、生活细节入手,主动发现问题,在问题发展的“量变”阶段就找出问题可能发生的趋势,从而主动变革,抓早抓小防范问题的发生。例如,现实工作中,一个排水渠的倒灌造成的群众损失,而倒灌的结果是因为排水渠中有大量农户遗弃的垃圾。如果我们的村组干部在上下班路途中能够细致观察,主动找问题,便能够在“倒灌”的质变发生之前从量变中找到问题,提前预防。而这样的“主动”找问题,也会大幅度地减少我们社会治理的成本。

  面对层次分明的基层治理,补齐短板基层干部要“主动”学经验。全面建成小康社会,东部地区往往是走在前列的,率先开放,率先实验,带来的是更多优质的社会治理经验,更为完善的社会治理体系。对于发展相对滞后的西部地区的基层干部,很关键的一点在于要利用东西部协作这项工作,主动学习经验。在东西部协作的工作中,结对帮扶关系中的双方人员的交流是重要一环,在这样的交流中,基层干部,特别是相对落后区域的基层干部,要抱着“西天取经”的态度求师问道,学习东部地区先进的社会治理经验,曾经面对过的社会治理教训。从城镇综合治理到环境保护、从产业发展到教育发展、从党建工作到组织工作,以谦逊、扬弃、务实的态度, 既走马观花也要刨根问底,主动学经验。在这样的“主动”中,交流干部长了见识,提升了自身的思维,也能够更为主动地推进一个区域的治理水平。

  面对时不我待的基层治理,补齐短板基层干部要“主动”抓落实。“空谈误国 ,实干兴邦”,补齐短板这项工作具体还是要体现在抓落实之上。“主动”抓落实首先“主动”找准“思路”。基层干部面对一个地域的实际首先要思考“短板在哪儿?”的问题。每个村,社区的短板实质上是不一样的,某些村经济发展比较落后,那就需要以产业带动群众增收致富;某些村经济发展靠前,但是老百姓文化素质精神生活比较匮乏,那就需要为群众提供更多的文化公共产品。紧接着,就需要“主动”找准出路,这个村精神文化生活比较匮乏,那可否主动对接一些文化资源,主动联系一些文化企业,主动发掘一批文化宝藏?通过将具体的出路落实,实现我们社会治理短板的补齐。

  “纸上得来终觉浅,觉知此事要躬行。”全面建成小康社会补齐短板,不仅仅是新闻纸上火热的文字,不仅仅是电视机里主播们铿锵有力的声音,更重要的是它是我们基层干部“主动”作为、补齐短板的一桩桩小事,以主动的姿态,我们的工作也会便如同早上八九点钟的太阳,充满生机与活力。
发布人:Revolent 发布时间:2020-6-16 20:21 收藏 阅读人次:573

初审:汪青雷 编辑:礼嘉 责编:文小汇 回复