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做有“温度”的组工干部
福建省泉州台商投资区党群工作部 柯恬恬
共产党员网来稿
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最近,学习时报刊发的《习近平在福建》采访实录展现了习近平同志心系人民、情暖民心的赤诚情怀,引发党员干部和群众的热烈反响,为我们党员干部树立了光辉榜样。党员干部有了“温度”,群众就会有“热度”。作为组工干部,更要以身作则、率先垂范,做有“温度”的人、有“温度”的组工干部。
心里有“温度”,永葆人民至上的赤子之心。
采访实录提到习近平同志说的这么一句话,“如果组织上让我到政府工作,我一定牢牢记住政府前面的‘人民’二字,不管你当什么官,我们的政府永远都是人民的政府。”在新冠疫情期间,共产党人秉持“人民至上”的观念,把人民群众的生命安全放在第一位,换来了人民的生死相依、相互扶持。防控初期的武汉,有些忙乱无序,但来自社会各方的力量,都在竭尽所能为抗疫尽一份力。正是人民至上的赤子之心和与人民群众的血肉联系,才能迅速动员起社会各界的广泛力量,把握住转危为机的机会,打赢这场疫情战争。作为组工干部,更应时刻谨记“人民至上”是共产党人鲜红的精神底色,是立于不败之地的精神密码,要永葆赤子之心,在工作中将“人民至上”落到实处。
手上有“温度”,做让群众温暖的组织工作。
这个“温暖”体现在组织工作的方方面面,大到党建引领群众致富,小到一次热情的接待。习近平同志指出:“人民群众对美好生活的追求就是我们党的奋斗目标。金杯银杯不如老百姓的口碑。干部好不好不是我们说了算,而是老百姓说了算。”组工干部要抛弃部门优越感、高高在上的“衙门”作风,坚持群众工作无小事,从人民群众关心的事情做起,用群众看得见的成效诠释责任担当,做让群众温暖的组织工作,用群众感得到的温度彰显组工形象。
足下有“温度”,脚踏热土才能“拔节生长”。
做好群众工作和干部个人成长是相辅相成的,干部在服务群众中成长,而成长“升级”后,运用自己的“修为”更好地服务群众,为民所想、为民所谋。有些年轻干部学历较高、知识丰富,总想寻求“进步”的捷径,脚不踏“实地”、身不下沉,急于求成、好高骛远,最后却往往事与愿违,甚至跌了跟头。相反,那些下沉基层、扎根群众的干部,懂得“到群众中去”的奥妙,只有俯下身子,才能把工作做实、把根基打牢,从而“脱胎换骨”“拔节生长”。
发布人:
12371网友fayl6w
发布时间:2020-6-25 16:58
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初审:繁星星
编辑:亦风
责编:文小汇
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