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共产党员网 先锋文汇党务论谈

让“小题大做”变为“大处落墨”

四川省宜宾市高县农业农村局 严贤书

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  谈心谈话常常被一些不理解的人们视为“小题大做”,被动接受谈心谈话的人们往往都会有些不舒服。但仔细想来谈心谈话还有别样的意义,沟通思想触及灵魂,指出问题修正错误,警示提醒止滑深渊,重拾初心回归正道。因此,正确对待谈心谈话,将谈心谈话融入经常,方能让“小题大做”变为“大处落墨”。

  谈心谈话,切勿蜻蜓点水,不敢触及灵魂。开展谈心谈话前,负责谈心谈话的同志应有所准备,善于观察被接受谈心谈话人员的性格特点、行事风格、工作表现和能力缺陷,该肯定的要肯定,该认可的要认可,确保谈心谈话有态度、有温度、有深度、有力度、有高度。但也不能当好好先生,对问题同志不能一味的将就,掩饰其问题的性质,该指出的要指出,该教育的要教育,该批评的要批评,防止谈心谈话漫无边际,不凸显主题,防止谈心谈话泛泛而谈,没有实质性内容,防止谈心谈话蜻蜓点水,不触及灵魂,影响谈心谈话的质量,起不到良好的效果。

  谈心谈话,切勿敷衍了事,不敢警示提醒。谈心谈话要坚持问题导向,在“精”“准”“深”上下功夫,精准指出被谈心谈话对象存在的问题,警示提醒谈心谈话对象应当纠正的偏差,深度监督谈心谈话对象工作时间和“八小时”外的现实表现,指出问题要有礼有节,监督同志要依纪依法,提醒同志要有依有据,防止问题同志理想信念缺失、工作乏力,自律意识淡薄,道德标准滑坡,让真诚的谈心谈话起好潜移默化的作用,对得起组织的培养,对得起同事的帮助,对得起群众的认可。

  谈心谈话,切勿走走形式,不敢帮助同志。谈心谈话不能局限于上级组织规定每年开展多少次的次数要求,要将谈心谈话融入经常,本着问题、苗头什么时候出现就什么时候开展谈心谈话的原则,提前打招呼要踩刹车,防微杜渐,防患未然,力求挽救麻木者、失误者、失脚者、违纪者,以实实在在的工作,让麻木者思想更清醒,让失误者工作更务实,让失脚者行为更规范,让违纪者自律更从严,杜绝在谈心谈话中走形式,让谈心谈话真正达到关心同志、帮助同志的目的,形成履职尽责、干事创业、风清气正的良好工作格局。

  “勿以善小而不为,勿以恶小而为之。”谈心谈话看似小方法,却起大功效,让“小题大做”变为“大处落墨”,确保问题同志受到触动、受到警醒、受到震撼,重拾初心,回归正道,扬起新生活的风帆,活出别样的精彩人生。
发布人:12371网友6vc191 发布时间:2020-7-7 18:29 收藏 阅读人次:421

初审:汪青雷 编辑:礼嘉 责编:文小汇 回复