从“压茬深意”认识年轻干部培养

贵州省遵义市凤冈县委组织部牟雪松

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　　党的十九大报告指出，“压茬拓展改革广度和深度”。报告中，把原是农业术语的“压茬”用于描绘改革，令人感到不仅鲜活生动，而且形象贴切。“收麦如救火，龙口把粮夺”，“压茬深意”在这句俗语中得以流露。

　　通俗说来，“压茬”就是一茬接着一茬种，不误农时，不让地闲，延伸为“抢收”“抢种”的含义。“实现中华民族伟大复兴，坚持和发展中国特色社会主义，关键在党，关键在人，归根结底在培养造就一代又一代可靠接班人。”

　　从“压茬深意”认识年轻干部培养的重要性。农民种稻子，要想有“一茬接着一茬的”秋收，就需要“一茬接着一茬的”春种，其中蕴含的是“人误地一时，地误人一年”的“压茬深意”。不稼不穑，土地上不会产出口粮；不选不育，组织内不会拥有人才，由此可认识到年轻干部培养的重要性。早在延安时期，我们党就提出“有计划地培养大批的新干部，就是我们的战斗任务”。上世纪60年代初，我们党提出了培养造就千百万无产阶级革命事业接班人的战略任务。党的十一届三中全会后，针对干部队伍青黄不接的严峻形势，又开展了“第三梯队”建设。习近平总书记亦多次强调培育年轻干部的重要性，“培养选拔年轻干部，事关党的事业薪火相传，事关国家长治久安”。

　　从“压茬深意”认识年轻干部培养的周期性。农作物何时播种、何时开花、何时成熟、何时收成都有其自身的生长规律，必须适时抢种，抓紧时机抢收。如果错过了时节播种，施再多肥也可能无收成。其中传达的是“察势者明，趋势者智”的智慧，也是“压茬深意”所含内容。培养年轻干部就像种庄稼一样不能搞大水漫灌，也不能任其自然生长，要深耕细作，加强管理，及时浇水施肥、驱虫防病。栽培农作物一样要注重时令，掌握周期性，培养年轻干部要抓住其成长磨炼窗口期、机遇期，剖析其优势与劣势，做到知事识人，精准培养，绘好“岗位像”和“干部像”，充分遵循干部个体成长周期律。

　　从“压茬深意”认识年轻干部培养的接续性。压茬种地需要环环相扣，注重各个环节的关联。春种一粒粟，只是一种了之，不进行日复一日的田间管理，哪能够秋收万颗子呢？体现的是“一环扣着一环干”的“压茬深意”。习近平总书记指出，成长为一个好干部，一靠自身努力，二靠组织培养。培养不是“毕其功于一役”，而是使其“日进寸功、日日不断”，也就是说年轻干部培养不是割裂开来的升迁任免环节，其“重头戏”关键在“树人”。“树人”则当久久为功，不能揠苗助长，要时常“翻翻土”“墩墩苗”，一锤接着一锤敲，一环扣着一环干，一件事情接着一件事情办，让其接续不断经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。

发布人：小胖 发布时间：2020-7-29 10:12 赞1 收藏 阅读人次：4675

初审：楚搴编辑：李一画责编：礼嘉回复

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