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共产党员网 先锋文汇随笔漫谈

三十而立、三十而己、三十而已

四川省眉山市仁寿县应急管理局 舒晨鹏

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  古人云:三十而立,讲的是人在三十岁左右要建立自己人生稳定的价值观、为人处世的原则。“三十”,一个特殊的年纪,于数学角度而言仅仅是一个简单的数字,于人而言却是人生的一个重要阶段,可能已经成家立业、也许已经小有成就。但对年轻干部而言,“三十”是在“初出茅庐”经历了“阵痛”过后的一个沉淀期,更多需要有所立、有所成、有所持。

  立人先立德,“三十而立”,立的是品德。“立业先立人,立人先立德”“国无德不兴,人无德不立”,“德”,一个从古至今、在世为人的立身之本,大到一个国家,小到个人,有德方能取信服人、行稳致远、欣欣向荣。从小长辈都会教育我们“注意自己的德行”,走出“象牙塔”,走向基层成为一名基层干部,我们更要注意自己的“德行”,因为我们的一言一行都代表了党的形象,代表了人民群众对我们的信任。三十,一个承上启下的关键阶段,此时或许你已成为单位的业务骨干,或许你已独当一面,更重要的是立品立德。“立德”需要年轻干部将自己的理想抱负与人民群众的根本利益相结合,和国家富强的重大任务相融合,与为民族复兴的伟大事业相联系,汲取中华传统文化的精髓,做到与时俱进、推陈出新,古为今用,充分将社会主义核心价值观内化于心、外化于行,透彻地理解“德”,从而立“德”。

  成己要为人,“三十而己”,成的是胸怀。中国人寿提出的“成己为人,成人达己”的“双成”核心理念,阐述了要不断完善壮大自己,更好地为客户和社会服务,同时只有更好地成就、帮助他人,为客户提供满意的服务,为社会创造价值,才能更好地提升、发展自己。立业、立人需立德,“三十”不仅是年龄的增加、经验的积累,同时也要有宽广的胸怀。年轻干部要建立自己的“双成”理念,以“利他就是利己”的思维思考做事,一方面要不断完善和壮大自己,以马克思主义和党的创新理论武装自己的头脑,通过不断地学习业务知识、法律知识,在理想信念、思想素质、业务能力、应急处突等各方面提升自己,从而更好地服务群众、服务社会;同时,要知群众心声、识群众困难,走进群众的心里,将各项政策、措施实实在在落到人民群众的身上,真心实意为人民群众解难纾困,通过替群众述心声、解民忧、办实事更好地成就自己。“三十而己”不是狭隘的沉迷于一己之功,更重要的是成己为人、成人达及的胸怀。

  壮志需凌云,“三十而已”,持的是理想。犹记得高中时英语老师讲的一句名言“任何时候开始做事都不会嫌早”,也可以理解为“成事不在年高”。走出校园走向基层的年轻干部,在经过了几年的基层磨炼后,在三十这个转折点,最初的理想是否还在?最初的豪情是否犹存?年轻干部既要脚踏实地也要仰望星空,要善于总结过去也要展望未来,大声对“三十”说:“三十而已”。姜太公年逾七十,辅佐文王兴邦立国,建功立业;曹操以“老骥伏枥,志在千里。烈士暮年,壮心不已”不断进取的精神激励自己;“苏老泉,二十七。始发愤,读书籍”,苏洵年近三十发愤图强、苦心专研而后名冠天下。三十而立,年轻干部要有自己的“人生观、价值观、世界观”,“三十”也不止于“三十”,我们仍要怀揣理想看向未来,为理想奋斗。年轻干部,要立足岗位实际、主责主业,树立正确的“权力观、政绩观、事业观”,解开年龄的桎梏,放开心里的束缚,用奋斗的汗水,让青春在民族复兴的道路上绽放。
发布人:绕树三圈 发布时间:2020-7-31 14:05 收藏 阅读人次:1145

初审:韦卡 编辑:马小哈 责编:李一画 回复