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与组织工作的“三个情结”促就“蝶变新生”

四川省宜宾市兴文县委组织部 彭宇玲

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  秋又去,冬又来;枝叶落,冷风吹。不知不觉我已经在组织部两个年头了,正如《纸短情长》这首歌,“你陪我步入蝉夏,越过城市喧嚣……纸短情长啊,道不尽太多涟漪,我的故事都是关于你呀!”

  初见时的倾心,如初恋般的美丽。春分时节,三月未央,时值百花争艳,伴着春风,任长发轻扬,怀揣着忐忑之心,带着对未知的迷惘,2018年的春天,我有缘从教师队伍走进了组工队伍,从此,便和组织工作结下了“不了情缘”,遇见另一个更好的自己。作为新时代组工干部,也应该对组织工作有细心、思考、勤敏“三个情结”,磨砺意志,提升本领,强化修为,抓实抓细各项工作。

  第一情结,“三思而后行”,耐心与细心并重。在我心里,收资料只是点点数量而已,保证不少就行。第一次把全县社区的基本信息报送给领导审查时,瞬间我就被领导问呆了:“为什么这个空没填,为什么这个数据那么大”。见我一脸茫然,领导有耐心地说道:“在组织部,做材料,一定要细心、耐心,认真审查,确保信息的准确性,才不会有错误。”领导的话让我前进一大步,更解锁了我的耐心与细心,之后的我,每次收到资料,都会耐心审查,认真核实,确保信息正确。

  因此,组工干部要秉持耐心与细心的工作态度,坚持严字当头、细字入手,认真做好手里的每一件事情,争当工作上的细心人,打造“精干型组工干部”。

  第二情结,“默而识之,学而不厌”,学习与思考并重。对城市基层党建一窍不通的我,接手工作非常吃力,面临工作,多次有想放弃的念头,正当我不知所措时,一道希望之光从黑暗的缝隙中照了进来,伴随着阳光,“加油,小彭,多思考,多学习,你就会有收获”的声音给我了极大的鼓励,于是,我白天跟着前辈们去社区、企业、学校、医院开展调研工作,了解基本情况,晚上就沉浸在办公室学习中央、省、市、县的讲话精神以及工作报告,虽然过程很疼,但是,勤学是成长的催化剂,当泪水化为汗水,便是成长,通过不断学习,随后的工作越来越熟悉,也越来越上手。

  因此,组工干部要秉持“学而时习之,不亦说乎”的态度,通过书本学、网络学、实践学等方式,认真学习党的理论知识、业务知识等,提升自己的知识水平,打造成“书香型组工干部”。

  第三情结,“宽则得众,信则任人焉,敏则有功”,宽厚、诚信与勤敏并重。俗话说:“要想工作开展好,首先自己就要以德服人”。“如何把工作落到实处,做出成效?如何在自己经手的工作领域变成‘领头雁’?”成了我不断深思的问题。我时刻提醒自己“工作开展好的前提,就是把服务做好”,于是,我利用空闲时间去社区、企业、社会组织了解他们的实际工作情况,听他们的需求,与他们一起探讨如何结合自身实际做强做好党建工作,切实做到事事有回音、件件有着落,解答他们心中的疑惑,如今,每当他们亲切地说“宇玲,谢谢你了”,我都会心里美滋滋,欣喜许久。

  因此,组工干部要坚持把“宽厚、诚信、勤敏”摆在首位,服务好工作对象,以务实的态度,落实好中、省、市、县的决策部署,打造成“务实性型组工干部”。

  我与组织工作的故事还有很多很多……我很爱我的工作,还记得,毕业前夕,老师曾给我讲“唯有你爱这份工作,你才会觉得工作是快乐的”,我想我已经做到了。
发布人:风信子玲 发布时间:2020-8-10 10:09 收藏 阅读人次:2178

初审:张兵 编辑:余元潇 责编:李一画 回复