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　　近日，《求是》杂志刊发了习近平总书记的重要文章《贯彻落实新时代党的组织路线，不断把党建设得更加坚强有力》，文章指出，干部工作也好，人才工作也好，本质上都是用人问题，强调“应变局、育新机、开新局、谋复兴，关键是要把党的各级领导班子和干部队伍建设好、建设强”。可见选人用人不仅关系到党的作风、形象，影响着事业成败和人心向背，而且决定着干部作风形成和自身的发展。从一定意义上来看，选人用人的“风向标”，就是引导干部自身发展的“导航仪”。

　　站好德才“定位点”。新时代党的组织路线提出坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的方针，就是强调选干部、用人才既要重品德，也不能忽视才干。“有才无德，其行不远”，若政治意识模糊、底线不明，就会导致政治腐败，甚至违背法纪；“有德无才，大事不可为”，没有才华则注定难以担当重任。因此，坚持“德才兼备、以德为先”不仅是我们党选拔任用干部的一贯方针与根本原则，也是新时代广大党员干部必须具备的条件。广大党员干部尤其是年轻干部要不断锤炼“德”，深明“四风”之害，紧握心中之“戒”，严守政治纪律和政治规矩。不断提升“才”，用知识强基固本，做到提笔能写、张口能说、遇事能干，才能在重大斗争考验面前保持“乱云飞渡仍从容”的战略定力。

　　加满能力“汽油桶”。党的十九届四中全会强调，要把提高治理能力作为新时代干部队伍建设的重大任务。疫情防控工作就是对党员干部治理能力的一次大考，当前，全国上下齐心、步调一致，防控工作取得显著成效。但回过头看，由于部分领导干部没有加满“汽油”就贸然前进，使得新冠疫情扩散，造成了严重危害。可见，提高治理能力已经成为新时代干部都应该坚持学好并且实践好的一门必修课。年轻干部要深入基层、深入群众，广泛听取人民群众的真知灼见，并自觉运用于治理实践；敢于到基础差、困难大、矛盾多的地方，啃硬骨头、接烫手山芋，在急事难事烦事中壮筋骨，不断提高治理能力。

　　看清担当“路线图”。当前，改革发展稳定任务之重、矛盾风险挑战之多、治国理政考验之大都是前所未有的。许多“老大难”问题随着形势的变化衍生出不少新问题，如同“拦路虎”“绊脚石”般，跨过去并不容易。这种情况下，尤其需要干部敢于担当，打破利益藩篱，趟出新路。文章指出，“要建立健全干部担当作为的激励和保护机制，切实为勇于负责的干部负责、为勇于担当的干部担当、为敢抓敢管的干部撑腰”，可谓为干部打了一剂“强心针”。广大年轻干部要看清“路线图”，存公心，排杂念，保持锲而不舍、勇往直前的精神和不达目的决不罢休的劲头，担负起各项工作的主体责任。要不怕困难和挫折，敢于直面问题和挑战，对着问题去，敢于发声、勇于亮剑，在前行路上秀出自己的担当范。

发布人：踮脚看山 发布时间：2020-8-26 09:44 赞1 收藏 阅读人次：4169

初审：汪青雷编辑：亦风责编：文小汇回复

1且放白鹿青崖间发布时间:2020-8-28 11:03

代入感很强，我已经打开了手机导航

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