让“最美公务员”更有含金量

　　伟大时代呼唤伟大精神，崇高事业需要先进引领。近日，中央组织部、中央宣传部以“牢记初心使命，践行‘两个维护’，勇于担当作为，服务人民群众”为主题，联合开展“最美公务员”学习宣传活动。作为干部队伍的重要组成部分、社会主义事业的中坚力量、人民的公仆，公务员这一职业，始终与敢于担当连在一起；公务员的形象，总是与勇挑重担紧密相联。各级各部门要扎实做好“最美公务员”人选推荐工作，让“最美公务员”更有含金量。

　　毛泽东同志曾说过：“典型本身就是一种政治力量。”习近平总书记也指出，“在活动中注意总结典型，及时起示范推动作用”。开展“最美公务员”学习宣传活动，持续发掘一批政治上过得硬、作风上立得住、工作上干得好的先进典型，有利于展示出新时代公务员队伍精神风貌，教育引导广大公务员见贤思齐、择善而从。要用好政治标准这把“硬标尺”，量一量推荐对象是否深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，是否具有崇高的理想信念，是否忠诚于党和人民事业，是否自觉树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，是否一以贯之做到“两个维护”，不折不扣地贯彻执行习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署，对政治上不合格的“一票否决”，确保推荐对象始终做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。

　　金杯银杯不如老百姓的口碑，金奖银奖不如老百姓的夸奖。群众的眼睛是最精准的“显微镜”，公务员做事务实不务实、做人实在不实在、做官廉洁不廉洁，是真抓实干还是空喊口号，是以诚待人还是虚情假意，是恪尽职守还是尸位素餐，群众看得最透彻、心里最清楚，也最有发言权。因此，要坚持把群众评价作为“最美公务员”人选推荐的重要参考，主动深入基层、深入群众，请群众来当“评委”，面对面倾听群众特别是服务对象的意见，从群众的三言两语中了解推荐对象的一贯表现和全部工作。要坚持以实绩论英雄、凭实绩选先进，把实绩导向贯彻到推荐工作始终，让那些始终坚守在脱贫攻坚主战场、疫情防控第一线、复工复产最前沿、防汛救灾桥头堡的公务员脱颖而出。要发挥好党组织的领导和把关作用，加强与纪检监察机关和有关部门的沟通衔接，让推荐对象经得起时间和实践检验。

　　崇尚先进才会产生先进，争做英雄才能英雄辈出。开展“最美公务员”人选推荐工作既是完善担当作为的激励机制的务实之举，又是教育引导广大公务员协力争先的应时之需。要把推荐过程作为学习宣传的过程，推动线上线下宣传共同发力、同频共振，提高知晓率，切实讲好先进典型故事，让公务员始终保持一颗对“最美”向往的心，自觉向先进学习，以典型为镜，时时处处事事提醒自己，始终保持公务员的政治本色和干事激情，真正达到“点亮一盏灯，照亮一大片”的目的。要保证先进事迹的真实性、客观性，不搞脱离实际的人为拔高，不盲目追求所谓的“光环”，确保先进典型可学习、可借鉴，切实营造出“学先进、赶先进、当先进”的良好氛围。