广西壮族自治区桂林市全州县紧密结合组织工作发展需要，在干部、人才、党建、办公自动化等方面加强信息化工作平台建设，有效提升了组织工作科学化、精细化、智能化工作水平。
“纵向+横向”，扩大组织工作网络覆盖面。在纵向建设方面，按照从中央、自治区、桂林市到全州县的方向，不断增加组织工作网络平台建设投入，完成“大组工网”整网布线工作，接入终端13台，配备相关安全保密设施和专职管理人员，制定信息上报、信息安全、舆情监测等信息化工作机制，为接入大组工网的电脑粘贴“禁止存储和处理涉密信息”标识，实现有场所、有设备、有制度、有人员、有标识等“五有”目标。在横向建设方面，依托县党群服务中心，创建“指尖党建”信息化建设指挥中心，下设基层党组织“星级化”管理指挥、党员教育、村级集体经济发展服务、两新组织党建工作服务等四个信息化工作子中心，构建“1＋4”信息中心体系。在18个乡镇、286个村（社区）、10家两新组织和8个产业基地等分别成立相应站、点，实现统一规划、统一建设、统一管理和统一运行。开通“全州党建云”微信公众号，设置“党微矩阵”菜单，与全县22个基层党（工）委、286个村（社区）、1423个屯级党组织接轨，今年以来推送党建动态信息1280余条。
“总库+分库”，完善组织工作多维数据库。采取分类和综合的方法，建立和完善干部、人才、公务员、党建等4个数据分库和1个组织工作数据总库。干部数据库详实记录全县干部档案和使用情况，包括干部简历、专业知识、技能专长、突出贡献、个人任职意向等方面，全方位反映干部的真实情况，目前吸纳干部930余名信息18600余条。人才数据库主要统计全县党政人才、专业技术人才等六类人才总数、学历结构、职称、研究领域等情况，为人尽其才、才尽其用提供有效的统计分析平台，目前吸纳人才总量32862人，其中院士1人、博士22人。公务员数据库主要是统计全县公务员性别、年龄、民族、学历等基本信息和任职情况。党建数据库主要将全县22个基层党（工）委和所辖党员基本情况详实登记入库，包括党组织设置、党员基本情况和流动情况等，对全县1100多个党组织和31800余名党员的发展进行全程纪实跟踪。在建好4个分库的基础上，综合形成组织工作数据总库，全方位、多角度反映组织工作的动态和基本情况。
“集训+轮训”，建好组织工作信息化队伍。采取“请进来＋走出去”等方式，围绕安全保密、信息写作、办公自动化等信息工作，编印组织系统信息化工作培训手册，开展组织系统信息员业务大培训，对信息员进行集中“充电”。今年以来，举办全县“桂林市智慧党建云”平台专题培训班、“全州县全域党建云”软件系统骨干培训班等信息化工作主体班次4期，培育骨干信息员210余人次。制定下发《关于开展全州县2020年组织系统信息员轮训的通知》，将18个乡（镇）信息员分成5批到县委组织部开展短期培训，推行“导师帮带式”“实战练兵式”“交流研讨式”等教学模式，每批跟班学习2周以上，进一步提高信息员保密意识和信息化工作水平。今年以来，通过“线上＋线下”的方式，开展“今天我是微信小编”“保密工作大讲堂”“我为信息化建设献一策”等活动7次，受益680余人。
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