近期，各级纪检监察机关公布的审查调查消息中，有多起“80后”“90后”年轻干部被查处的案例，如江西省庐山市原市委副书记周麟、云南省昆明市呈贡区原副区长郭静雨、上海市金山区经济委员会原副主任金英丽等，令人唏嘘不已。
事实上，这些落马的年轻干部，年龄普遍不大，正处于干事创业的大好年华。因涉嫌违纪违法被查，着实令人痛心。但惋惜的同时，我们更该深思年轻干部“早节”不保背后的深刻缘由。
纵观近年来，各地有不少年轻干部违纪违法案例，有的收受贿赂炒股理财，有的挪用公款超前消费，有的截留民生资金升级网游装备、打赏网络主播……尽管腐败形式“五花八门”，但细细观察，却不难发现存在一定“共性”。大多都是由于兴趣爱好、衣食起居、生活圈子这些“小节”管理不善，致使“节节败退”，走入违纪违法的深渊。
众所周知的如，北京市东城区某离退休干部休养所原出纳员王雪，年仅30岁，因追求奢侈品，骗取公款多达720万元。再如，浙江省杭州市余杭区市民中心余杭分中心不动产交易原窗口工作人员田琦浩，仅25岁，因沉迷于网络游戏充值，侵吞国家财产达595万元。
“好船者溺，好骑者堕，君子各以所好为祸。”这句话发人深省。每个人都有自己的喜好，“有所好”本无可厚非，但若是被欲望牵着鼻子走，则贻害无穷。大部分年轻干部都是从家门到校门再到机关门的“三门”干部，党性历练、社会阅历、基层锻炼相对不足。如果不注重自我修养，在一些“嗜好”上放纵自己，一味贪图享乐、爱慕虚荣，甚至炫富攀比，终会在“温水”中越陷越深、难以自拨，失了“早节”。
思想上松一寸，行动上就会散一尺。从潜力无穷的优秀干部到千夫所指的贪官罪人，仅一念之差，只一步之遥。作为年轻干部，要时刻保持一丝“如履薄冰，如临深渊”的警惕，涵养一份“不戚戚于贫贱，不汲汲于富贵”的淡泊，葆守一颗“清风徐来，水波不兴”的平常心，做到心不动于微利之诱、目不眩于五色之惑。要慎独慎微，从细节做起、从点滴注意，培养良好的兴趣爱好，守好“小节”、保住“早节”。
干部成长，一靠自身努力，二靠组织培养。要重视对年轻干部的理想信念教育和廉洁从政教育，随时注意其思想动态，发挥警示教育的作用，筑牢拒腐防变的思想防线，使其知敬畏、存戒惧、守底线。要加强对年轻干部的日常监督，及时提醒并制止苗头性、倾向性问题，果断纠正“偏轨”“脱轨”行为，抓早抓小，防微杜渐，严管与厚爱相结合，呵护年轻干部健康成长。
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