10月10日，习近平总书记出席了2020年秋季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训的开班并发表重要讲话，他强调提高解决实际问题能力是应对当前复杂形势和艰巨任务、完成艰巨任务的迫切需要，也是年轻干部成长的必然要求。要提高解决实际问题的能力，年轻干部就必须要填写好这一张三列内容的工作表，勇于直面问题，做到想干事、能干事、干成事，真刀真枪锤炼能力，以过硬本领展现作为、不辱使命。
工作表的第一列内容：精准查找存在的问题，深入挖掘问题的根源。
“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”当前年轻干部大多数是在文墨溢香的校园走出，学历是年轻干部的长处，但阅历和经历是年轻干部的短板，因此年轻干部要主动走进群众之间，深入基层一线，做到脚下有泥，心中有谱。毛泽东主席在《反对本本主义》中提出“没有调查，没有发言权”的著名论断。年轻干部要利用好调查研究这个“传家宝”，把握问题症结，列出问题清单，深挖问题根源，切莫眉毛胡子一把抓，真正把当前人民群众的操心事、烦心事、揪心事等问题一一记录下来，牢记于心，要善于听取群众的建议，为解决问题做好铺垫。
工作表的第二列内容：拿出科学可行的对策，抓出对症下药的良方。
“锲而舍之，朽木不折；锲而不舍，金石可镂。”提升年轻干部解决问题的能力，不是一蹴而就，而是要在不断的解决实际问题的过程中去提升、去锤炼。年轻干部要善于拿出科学可行的对策，抓出对症下药的良方，一方面，年轻干部可以通过实地走访，了解群众所盼所想，记录群众所提的好主意，主动请教领导、同事、群众解决实际问题的良策，做到不耻下问，结合自身工作经验，不断优化解决问题的方法方式；另一方面，年轻干部可以查阅有关资料，不折不扣落实党中央的有关文件要求，借鉴先进的对策措施，把“枫桥经验”等秘籍学起来、用起来。年轻干部要把矛盾问题当成一种试金石，遇事不乱，沉着应战，主动应对，科学分析，抓出良方，问题也就迎刃而解。
工作表的第三列内容：解决实际问题的成效，铲除顽疾问题的源头。
“善除害者察其本，善理疾者绝其源。”年轻干部要强化结果导向，衡量解决实际问题的成效，关键看群众的评价怎么样、矛盾问题源头是否解决。年轻干部要脚踏实地，真抓实干，用结果这把“尺子”去衡量解决实际问题的能力，要不断提高自身素养，培养斗争精神，提升斗争本领，不断提高“七种能力”，在解决实际问题中经风雨、见世面、长才干、壮筋骨。要写好解决问题的后半篇文章，切实解决群众“急难愁盼”问题，及时检验解决问题的对策是否科学、办法是否实用、措施是否可行，把结果好不好、群众满不满意作为衡量年轻干部的工作标尺。
“为政之要，莫先于用人”。当前我国面对外部复杂环境和国内改革发展稳定艰巨任务，年轻干部作为新中国未来接班子，要实干为先，挺身而出，勇挑重担，不断提高解决实际问题的能力，填写好这一张三列内容的工作表，做“想干事、能干事、干成事”的年轻干部。
先锋文汇
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