以担当作为推进干部干事“加速度”

山东省临沂市费县县委组织部于晓菡

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　　人生天地间，有些担子必须担起。习近平总书记强调：干部敢于担当作为，这既是政治品格，也是从政本分。新时代，这更要求每一位党员干部都要敢于迎难而上、勇于肩负责任、永葆为民本色。始终牢记担当要求，履行自身责任义务，才能无愧于时代与人民的期盼，推进自身干事创业“加速度”。

　　树为民信念，干部干事愿担当。“为民服务”绝不是一句简单的政治口号，而是秉持“为官一任，造福一方”的干事准则，真心实意为百姓谋利益、谋发展。为防风治沙、改变贫穷，焦裕禄躬身兰考、广种泡桐，以“为民服务”为标尺，一改兰考贫瘠荒凉的面貌。如今，兰考泡桐如海，人民生活水平显著提高，朝着梦想中的美好生活越来越近。习近平总书记以“绿我涓滴，会它千顷澄碧”向世人提倡并赞扬了焦裕禄那份爱民为民、责任担当的感人情怀，焦裕禄精神亦值得每位党员干部学习、弘扬。牢记“一枝一叶总关情”，要摆正思想之舵，密切联系群众。经常深入基层、贴近群众，真心结百姓为友、拜百姓为师，从群众中汲取智慧和力量，让“为民服务”掷地有声、落到实处。

　　多松绑减负，干部干事能担当。基层作为改革发展最前沿、服务群众的最前线，理应最能察民生、听民意、解民忧，是最能干好活、干出事、干出彩的地方。然而，“一天要报七个表”令人叫苦不迭，各级检查轮番“轰炸”疲于应对。久而久之，村干部因为这接二连三的检查疲惫不堪，党员干部更是深陷形式主义、官僚主义“泥潭”无法抽身，更何谈把工心重点放到百姓身上、放到化难题、办实事上。基层松绑非小事，若想干事需减负。要进一步改进督查、检查、考核等工作，优化考核评价，将脱贫攻坚、重大项目等重点工作设置考核指标，坚决杜绝形形色色的形式主义官僚主义，少点“折腾”，多引导干部把精力用在发展上、投入到工作中，留出干事精力，激发担当活力。

　　解后顾之忧，干部干事敢担当。俗话说：能者多劳。现实情况中，越是能力强、责任心重的好干部越是能胜任更多工作任务，挑起更多“担子”。然而，“担子”越多，干得越多，出错几率也越多，往往容易造成工作失误，造成一定后果，这让部分老实干部颇有“不敢挑”的战战兢兢之感。要想让“趟路子”“挑担子”的好干部流汗不流泪，保证党的事业顺利完成，就必须健全激励担当作为的制度机制，制定操作性强、符合地方实际的容错纠错机制，加以完善干部培养任用机制。落实岗位津补贴，关注干部心理动向与心理健康，注重干部培养选拔全过程，与时俱进，创新方法，不断激发干部奋进之心，焕发干部担当热情。

发布人：鄪邑春秋 发布时间：2020-12-7 09:15 赞0 收藏 阅读人次：4305

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