中央农村工作会议12月28日至29日在北京举行，习近平总书记强调，要加强党对“三农”工作的全面领导，突出抓基层、强基础、固基本的工作导向，建设一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的乡村振兴干部队伍。村“两委”换届是事关全面巩固和发展脱贫成果、推进乡村振兴可持续长远发展的大事，是落实全面从严治党要求、深化依法治国实践的重要保证。
选人用人要突出政治标准，选出政治过硬的“村干部”。突出政治标准，这是我们党一直以来选拔干部坚持的“第一标准”。选出来的村干部只有政治上旗帜鲜明跟党走，行动上才能沿着正确的方向阔步前进。瞄准政治过硬，要侧重选基层党员。村党组织能否在“振兴路”上发挥战斗堡垒作用，与基层党员密不可分。与一般群众相比，基层党员政治立场坚定、政治纪律严明、政治经验丰富、政治责任鲜明、政治道德高尚，任何时候都听党话、跟党走，一切听从党召唤，党指向哪里就奔向哪里，对党的决策部署，坚决贯彻执行。
选人用人要突出才能标准，选出本领过硬的“村干部”。既要政治过硬，也要本领高强。习近平总书记指出，“全面实施乡村振兴战略的深度、广度、难度都不亚于脱贫攻坚”。面对当前“三农”工作重心转移、乡村振兴发展的艰巨繁重任务，村“两委”干部队伍能力和素质能否跟得上，能否把村班子“换”得更强一些，把群众心气“换”得更顺一些，跑出乡村振兴的“加速度”，关键在于深挖人才资源优势，最大限度地发挥人才能动作用、增强群众参与乡村现代化建设的积极性。“人才兴，则事业兴；人才强，则事业强。”要选出本领过硬的“村干部”，注重从本村致富能手、外出务工经商返乡人员、本乡本土大学毕业生、退役军人中培养选拔，深入考察个别谈话在疫情防控、脱贫攻坚、乡村建设、联系群众、服务发展、生产经营和参加党内生活、执行党的政策等方面的主要表现，要真正把“带富能力强、协调能力强、服务群众意愿高”的优秀人才进入村（社区）“两委”。
选人用人要突出行为标准，选出作风过硬的“村干部”。行为即作风，党的作风就是党的性质、宗旨和世界观在党的活动中的具体表现，以及观察党群干群关系、人心向背的“晴雨表”。任何时候的作风问题，都是党和人民群众的关系问题，优良的作风，能把广大人民群众紧紧团结在党的周围；作风不正，群众就会离我们越来越远。新任村“两委”班子长期保持战斗力、号召力，需要在自身建设上接续发力，坚持高标准、严要求选出守纪律讲规矩、民主法治、清正廉洁等作风过硬“村干部”，确保每一项工作任务落实到位。
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