年终总结切忌“草草了结”

湖北省应城市委办公室杨乐

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　　一年到头，总该做一个总结，这是每个单位要求员工在年底必须完成的一项工作。一份好的工作总结不仅体现出一年来的工作业绩，还规划出下一阶段的工作计划和打算，通过全面、系统、认真地回顾工作完成情况，梳理经验，查找不足，以便今后扬长避短，更好地开展工作，所以写好年终总结意义重大。然而现实工作中，许多单位和个人对工作总结重视不够，总结被动应付、流于形式，体现不出亮点和实绩，这样“草草了结”流于形式的年终总结，起不到总结应有的作用，远远背离了总结的初衷与意义。

　　年终总结切忌只谈成绩、不说问题。年终总结是对过去一年工作画个“句号”，这既包括成绩，也包括问题和不足。虽然成绩是主要的，但如果对成绩事无巨细地详细说，而对问题和缺点，却避重就轻、一笔带过，或者干脆避而不谈，这样的“报喜不报忧”，直接会影响真抓实干、耽误问题解决、贻误发展机遇。年终总结谈问题、说缺点，体现了我们党员干部敢于自我揭短，敢于亮短揭丑，敢于正视问题，这样才能赢得干部群众的点赞，让其形象更加高大。

　　年终总结切忌拈轻怕重、不分主次。党员干部在年终总结的时候，要坚持实事求是，敢于说真话，将重点放在问题的查摆上，找准产生问题的根源，注重抓好工作中的主次矛盾和矛盾的主要方面。许多单位和个人在撰写总结时，习惯玩文字游戏，谋长篇大论，说大话套话，既没抓住重点，看不到工作实绩，同时对存在的问题遮遮掩掩、轻描淡写，这样只会给我们工作带来更大的阻碍。如实反映情况，做到是非分明，既不夸大，也不缩小，这样的年终总结，才是客观公允、主次分明，才能取信于人。

　　年终总结切忌只摆现状、不提对策。年终总结不仅是今年工作的“收官之战”，更是来年工作的“战略谋划”，起着承前启后的重要作用。我们要将新一年的工作思路研究作为年终总结的重要任务，坚持开门纳谏、集思广益，广泛听取各方面意见建议，经过全体成员缜密谋划研判，深入调查思考，对标中央、省、市各级全会精神和重大决策部署，列出明年工作的计划和路线图，同时要对前一年未完成的工作继续加力完成，真正为全面建设社会主义现代化新征程开好局、起好步。

　　年终总结是一项十分严肃细致的工作，无论是单位，还是个人，都应认真对待。各级领导和各单位，要切实转变工作作风，俯下身子，坦诚真实地总结过去，客观公正地找出不足，科学合理地制定计划，拿出一份有益有效的总结，使年终总结真正成为鼓劲、争先、创优的动员令。

发布人：yluoguo 发布时间：2021-1-12 16:26 赞0 收藏 阅读人次：2300

初审：王战坤编辑：亦风责编：李一画回复

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