近年来，随着一系列严控评比政策落地，基层各种达标表彰评比活动已明显减少。不过，各种网络评比活动依然不少，有的地方通过各种形式要求基层干部参与，甚至还下发通知要求投票、点赞，将最终排名作为考核依据，让广大基层干部苦不堪言。
盲目泛滥的投票会束缚基层干部干事创业手脚。投票、点赞本意是想广开言路、开门纳谏，进行全方位考评，但却忽略了基层工作量大、变数多的实际，这种重“痕”不重“绩”、留“迹”不留“心”的做法反而会绑住基层干部的手脚。上面千把锤，下面一根钉，乡镇处于“机关”与“群众”的枢纽，面对的是铺天盖地的一项项工作。脱贫攻坚、污染防治、人居环境整治、乡村振兴……各项工作传导下来已经让基层“喘不过气”，一波波投票评选、点赞转发信息等任务袭来，更是让基层的减负陷入恶性循环，“越减越重”。基层干部成为“手机控”，深入一线、接触群众的时间变少。比如，有些地方年初开展的年度书记抓党建述职活动后，开展网络投票活动，并通过微信工作群每天通报排名，最终导致部分单位疯狂拉票。长此以往，助长功利主义思想，消磨干事创业热情，甚至会面临脱离实际、脱离群众的危险。
任其发展还会助长形式主义滋生蔓延。网络投票往往以上级下达任务或者指标的形式进行，这让基层干部更是有苦难言，明明什么都不知道，毫不了解，却偏要去支持某某，甚至再截屏，发到工作群，以证明自己做了这项工作，成为新的隐形“四风”。无论是社会上的各种投票点赞，还是机关单位兴起的各种网络投票，说到底是由各种考核评比衍生出来的。从这个角度而言，我们关注的重点不应该在于党员干部该不该要求投票点赞，而在于这种考核评比方式的本身，实质上助长了指尖上的形式主义，把本该正常考核评比的成效转化成了形式主义“烦心事”，说到底是政绩观错位、责任心缺失。
虚假的投票结果更是会影响各级党委政府公信力。通过投票选优，最终选的不是“优”而是各自拉票的“人气”，如果遭遇“水军”投票，老实投票败给虚假买票，最终伤害的是真正的“老实人”。比如，开展网络投票活动，1个总人口不足10万的乡镇，得票高达50万票，存在严重买票嫌疑。公平是评选的基本原则，不合理、不正规的“微信投票点赞”暴露出工作方法方式的走样、变调，一些工作本不怎么优秀的候选人，却因为有了某个部门的支持，让其脱颖而出，战胜本就比他优秀得多的候选人，这样的评比结果，自然难以服众。大多数人认为网络投票不能或基本不能反映真实工作成效。“投票选优”本是尊重民意的一种表现，但当沦为形式主义后，就背离其初衷，不仅增加了基层干部的负担，还让老百姓添堵反感，影响各级党委政府公信力。
这种“怪象”不仅违背中共中央办公厅发出的《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》的要求，更与中央八项规定精神背道而驰，需早日引起重视，加以纠正。
从源头上把关各类评比活动，建立完整的约束与规范机制是首要任务。可以设计更为合理的评选流程和规则，以公平、实用为原则提升基层治理效能。减少各类不必要的评比考核，健全考核机制必不可少，应坚决杜绝以单纯的数据统计来代替对实际工作的评价，提倡深入一线调研，多倾听基层真实意见。还可以探索从身份认证、平台建设、人工智能等技术手段入手，营造良好网络环境。
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