村“两委”换届工作正式启动以来，吉林省梨树县坚持统筹谋划在先，组织把关贯穿全线，高目标、高标准、扎实有序推进村“两委”换届工作，着力打出“四张牌”，为高质量完成党组织换届选举提供坚实保障。
打好“机制牌”，始终保持一帮到底协调联动。梨树县坚持把党的领导作为贯彻始终的主线，牢牢扛起换届主体责任。自换届工作开展以来，县委主要领导亲自研究部署，第一时间成立村“两委”换届工作领导小组及其办公室，下设综合指导组、选风选纪组、信访稳定组、宣传引导组，成立以副县级领导为组长的22个村换届小组，并多次听取24个乡镇（街道）工作汇报，根据不同村情调整工作计划，充分调动各县级单位、乡镇领导班子、相关科室参与换届准备工作的积极性，建立上下级联动机制，集中解决存在的问题，为顺利高质量完成换届工作扫清障碍、奠定基础。
打好“选人牌”，始终保证优化选人用人标准。梨树县以优化村“两委”村干部队伍结构为主要目标，严格人选标准，按要求至少配备1名35岁以下候选人和1名女性候选人，注重学历、年龄“一升一降”目标导向，使队伍结构合理，配备齐全，形成“老带新”结构框架。截止目前，304个村“两委”换届人选都已如期到位，其中村书记候选人中男性286人，女性18人。同时严格把关村“两委”干部“三高三强两满意”标准以及不得推选“十种情形”人员的要求，坚决把人选筛定完成在换届之前，确保换届工作平稳进行。
打好“宣传牌”，始终保有换届舆论宣传导向。梨树县以信息宣传为导向，通过官方渠道及时向群众发布、宣传换届政策和信息。在全市率先使用“线上＋线下”相结合的方式：线上通过梨树发布、智慧梨树、梨树党建等公众号平台，发布《致全县各级党组织和党员群众的一封信》和《2021年全县村“两委”换届工作安排》扩大宣传；线下向全县24个乡镇（街道）发放村“两委”换届相关规定、纪律宣传单累计25万余张。充分利用微信、公众号平台、宣传栏、广播等形式广泛宣传换届纪律，同时积极组织引导广大党员、群众参与其中，形成人人关心、上下支持、积极参与的良好选举氛围。
打好“监督牌”，始终保障风清气正换届环境。梨树县为防止和抵制各种不正之风对换届工作的干扰，制定下发《关于开展换届风气专项整治工作的通知》，指导县纪委监委、政法、公安等部门制定专项整治方案7个。通过乡镇（街道）自查、县级包保领导集中排查、组织部班子成员包片督导检查等共5轮大排查和各包保乡镇（街道）工作组的常态化排查。面对反应、反馈的各类问题，针对竞争激烈、家族势力影响、信访矛盾突出等问题逐村进行对照整改，做到严查严抓，一抓到底。同时公开线索举报方式，设立举报热线，畅通群众举报途径，联合县纪委监委、政法、公安等部门建立换届应急预案，从严正风肃纪，营造良好风气，保障换届工作平稳有序开展。
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