党建述职要“素颜出镜”

　　年末岁尾，各地方各部门正在部署抓基层党建述职评议考核工作。各级党组织书记作为抓党建的第一责任人，要让党建述职“素颜出镜”，摒弃各种“美颜功能”，不能开滤镜，只图好看、不能美白，把瑕疵全部删除……要真实反映工作、查找问题、列出举措，让党建工作提质增效。

　　工作总结要“素颜出镜”。上年度党建工作总结代表着党组织书记作为党建第一责任人履行党建工作责任情况，是党建述职的重要组成部分，这一部分既要聚焦主题、也要突出重点、更要实事求是，素颜出镜，不加修饰、不做夸张。要认真对照上级文件要求，在强化理论武装、围绕中心工作、织密组织体系、加强任务落实等方面着手，将上年度成绩进行全面回顾、系统梳理、进而凝练总结出一份“纯干货”的成绩单，原原本本反映全年工作情况。要将全年中心工作完成情况讲清楚、也要将重点任务落实情况说到位，更要将攻坚任务进度情况讲明白。同时要学会用事例和数据说话，不能对所有工作泛泛而谈，导致党建述职虚空飘。更要将“人无我有、人有我优、人优我强”的党建亮点工作囊括其中，展现工作中的创新思路、创新举措，从而实现促进学习、相互交流和共同提升的目的。

　　问题不足要“素颜出镜”。党建述职要始终坚持问题导向。述职的党组织书记要把自己摆进去，把工作摆进去，把职责摆进去，敢于揭短板、晒不足、摆差距，要将述职作为自我体检、自我提升的良机，切忌“轻描淡写、避重就轻”。党建述职也是发现问题、解决问题的有效途径，各党组织书记在揭短亮丑的过程中，要保证找问题、找不足的时候做到“素颜出镜”，不能嫌找出的问题太多而自动选择“瘦身”，也不能拿一般的、不痛不痒的共性问题代替特别的个性问题而进行“换脸”，要明确问题是什么就是什么，不增不减；不足有哪些就有哪些，不变形式。除此之外，还要查摆呆滞问题的原因，追本溯源，多找主观原因，少说客观原因，对症下药、靶向施策，切忌“浅尝辄止、蜻蜓点水”。

　　工作举措要“素颜出镜”。党建述职中的工作举措一定要符合实际情况，要统筹资源优势，和自己的“样子像”，切忌“嘴上说得好，脚下干不了”，切忌开美颜“给自己脸上贴金”，如果定目标不切实际，定计划不着边际，导致制定出的计划只能看不能干，只能说不能做，那么党建述职就会大打折扣。要将目标导向和结果导向相统一，相结合，不能只写“前半篇文章”，雨过地皮湿，不了了之，让党建述职扑了空；要注重结果导向，下苦功夫、下大力气续写好党建述职“后半篇文章”，围绕基层党建重点任务，结合个人实际，列出具体的整改措施和详细的工作计划，排出整改“时间表”“路线图”“任务书”，不断在谋思路、找出路中助推党建工作取得新进展、新突破，真正让党建述职落地。