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“四下基层”要把握“从哪来到哪去”的方法论

黑龙江省哈尔滨市呼兰区石人镇人民政府选调生 赵洪杨

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“四下基层”是习近平同志在福建宁德工作时,大力倡导并身体力行形成的工作方法和工作制度,时至今日依然焕发出“活的生命力”。党员干部要把“四下基层”作为履职尽责、为民造福的重要抓手,仔细研究、认真把握“从哪来到哪去”的方法论,进而学而用之、推而广之。

宣传党的路线、方针、政策下基层要从“上台演讲”到“上门宣讲”。党员干部要用群众喜闻乐见、能于接受的方式,从“声边”到“身边”,广泛深入地开展宣传宣讲,讲好群众语言、站稳人民立场,多一些侃侃而谈,少一些咬文嚼字,用“土话方言”把“高大上”的理论变成“接地气”的言论,切实让群众听得懂、用得好。始终保持“和群众同坐一条板凳”的思想自觉,在“端百姓茶”“听百姓言”中将党的政策主张春风化雨般传递出去,让人民群众切实感受到党的真心真情,从而凝聚起坚定不移跟党走、同心共筑中国梦的奋进力量。

调查研究下基层要从“机关大院”到“田间地头”。党员干部要拿出“谦虚虔诚”的态度甘当小学生,拜群众为师,登门造访、上门讨教,向智者问策略、向能者要方法,着力把乡村振兴、基层治理、农业发展等领域鲜活的经验方法,转化成下一步的工作思路和具体举措。同时,我们也要把目光紧盯在发现的问题上,问题的反向是策略,解决问题就是在完善策略,党员干部要把调研中发现的问题一五一十、原原本本地登记在册,解剖麻雀、仔细研究,务必拿出务实管用的举措,推进解决,并把操作性强的、有代表性的及时以制度的形式固定下来,同类问题、同步解决,真正实现造福于民。

信访接待下基层要从“群众上访”到“干部下访”。党员干部尤其是领导干部要始终同基层群众站在一起、想在一起,坚决不能任由矛盾越积越深、越演越烈,要化“被动”为“主动”,变群众“找上门”为自觉“走上门”,多钻“问题窝”、多看“不平事”,带着温度、带着感情,设身处地地把自己想成“当事人”,让群众把“苦水”倒出来、把“牢骚”发出来。解决问题要拿出“快刀斩乱麻”的劲头,把根源找准、为矛盾定性,能够一己之力解决的,不找借口、限时解决,需要多部门联动的,要当好“中间人”,上下联络、负责到底,直至群众满意为止。

现场办公下基层要从“端坐会场”到“直插现场”。党员干部要跳出以会议落实会议、以通知落实通知的桎梏,深入践行一线工作法,坚持“能在现场、不在会场”的工作原则,秉持“不是在现场,就是奔赴现场路上”的行动自觉,从开会做报告中走出来,把工作现场搬到田间地头、农村支部、窗口单位,为他们站脚助阵、排忧解难,与他们平等对话、民主协商,着力把那些发展所需、改革所急、民生所盼的“要紧事”梳理出来,以“一竿子插到底”的决心和“钉钉子”的韧劲,推动问题清仓见底,让人民群众切实看得见成效、感受到变化。

发布人:北冥有鱼 发布时间:2023-12-4 14:21 收藏 阅读人次:12641

初审:图南 编辑:李一画 责编:礼嘉 回复