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共产党员网 先锋文汇基层视野

以城市“家文化”汇聚引才之力

江苏省南通市海安县委组织部 储旭东

共产党员网来稿 打印 投稿
  一个城市的文化,决定了城市的底蕴,也间接影响到了城市对外来人口的吸引力。有句歌词唱得好,“家是最小国,国是千万家”,不论是务工者,还是高层次人才,只要是在异地从业、奋斗,都会饱含对家的思念,毕竟五千年文化的积淀,早已让以家为根的观念深入人心,有了家,人们就会有奋斗前行的力量。

  对城市而言,要发展就必须实现人的发展,只有人的全面发展,城市的功能才能得到提升、环境才能更加和谐、文化才能更加深厚。作为城市发展所需的源源不断的人才人力资源,新市民,更是为城市发展提供了巨大的人口红利,不断发挥更大作用、提升更强动能、汇聚更多力量。由此可见,对外来人才人力的强大吸引力,则成了城市发展的题中之义,只有让城市凝聚“家文化”,人们才会感受到家一般的温暖,愿意为了这个“新家”打拼。

  近年来,不少城市将眼光聚焦到“家文化”的建设,不断营造更为柔性、弹性的招才引智、招工引劳氛围,让人来到城市就能爱上城市,愿意融入其中发挥所长、贡献力量,为城市的发展蓄足后劲。反观时下,也有的城市重基建、轻文化,重成效、轻引入,重人才、轻劳力等问题凸显,即便给新市民提供了充分的优惠条件,也“藏”不住咄咄逼人的气势,终会给人带来盛气凌人之感,实难融入。当然,还有一些城市“目光短浅”,对新市民存在排斥、厌恶,甚至敌对、仇视现象,如此这般,投入再多亦枉然。

  城市营造“家文化”,说着容易做着难,需要整个城市形成共识、凝聚合力、敞开胸怀,着力解决好增强文化底蕴、提升城市引力、营造和谐氛围等问题。增强文化底蕴,就是要加大对市民的思想理念引导,凝聚城市“家文化”的价值取向,让广大市民正确看待新市民的积极作用,形成“海纳百川,有容乃大”的大气魄、大胸怀。提升城市引力,就是要加大城市对新增人口的承载力,不断提升公共基础设施的服务广度与厚度,给新市民的融入提供更多政策支持、制度保障、资源共享。营造和谐氛围,就是要城市“带着感情”与新市民和谐相处、消除隔阂,不说“两口话”、不搞“两张皮”,给他们腾出迅速融入城市的空间,助其放下“我是新人”的思想包袱,尽快找到家的感觉。

  城市“家文化”是汇聚引才之力的有效支撑。只有全面形成和谐、有序、共享、包容的城市“家文化”,城市的发展才会更好,新市民才会愿意来、留得住、过得好,更主动地与城市进步同频共振。
发布人:cxdhj081 发布时间:2017-8-31 10:06 收藏 阅读人次:1178

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