“四实四新”让党史学习教育走深见效

吉林省伊通满族自治县委组织部林奥

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　　自党史学习教育开展以来，吉林省四平市伊通县认真贯彻中央、省委和市委部署要求，紧扣主题主线，精心组织实施，从严从实推进，党史学习务实、求实、抓实、扎实，全体党员受到一次全面深刻的政治教育、思想淬炼、精神洗礼，达到“学党史、悟思想、办实事、开新局”的目的。

　　务实学党史，学出赓续红色血脉的新气象。认真落实习近平总书记“四个一定要”的重要指示，实施“红色引领、思想铸魂”行动计划，组织1890名党员干部赴四平参加“四战四平史”学习。依托伊通党建《党史天天学》栏目，每天播发党史知识，在学习强国播放《走进伊通党史馆》党史专题片4期。创新开展“我与党旗同框——党员集中宣誓活动”在新华社播发，24小时点击量突破100万次。建成“金昌根四烈士殉难地”红色教育基地，打造我县唯一党史实地教学点，省市县32批次3500多人次在此开展主题党日活动。策划编排“红色伊通”大型党史情景剧，让广大党员干部群众更加直观地感悟红色故事、传承红色基因。在新时代文明实践广场打造红色文化长廊，展示红色人物事迹10余处，传颂伊通红色故事。依托“一馆一斋一地一剧”（党史馆、毛泽东书斋、金昌根四烈士殉难地、“红色伊通”情景剧）红色教育专线，开展政治忠诚教育200多场次。

　　求实悟思想，悟出真信笃行实干的新境界。深入实施“习近平新时代中国特色社会主义思想”培训计划，在全市首创网上“干部教育微讲堂”，推送乡村振兴、基层治理、县八次党代会精神、十九届六中全会精神解读等线上热点课程8期，学习点击量达3000余次，推动理论武装融入日常。围绕党史学习教育、意识形态、经济工作，举办新时代干部教育大讲堂4期，培训干部1600余人次。开展“万名党员干部进党校”活动，举办各类培训班16期4320人次。创新实行“点餐式”送课下乡。使党员干部在学深悟透中不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚决捍卫“两个确立”、坚定做到“两个维护”，不折不扣贯彻中央和省市县委决策部署，推动组织工作各项重点任务落地落实。

　　抓实办实事，办出联系服务群众的新成效。抓实领导干部“关键少数”，28名县领导领办重大惠民项目30个，效果超过预期。高规格组建16个工作组，强力督导4轮次，会商研判重要问题19个，发现解决问题76个。全县583个党组织开展大走访3430次，排查问题1390个，多形式认领实事项目908件，全面兜清民生诉求。开展全县整改，自查问题317个，逐一销号。发放调查问卷4000余份，采取“四不两直”等方式抽查，确保实事项目经得起检验。建立老年人就医“绿色通道”、假期家访、签约医生等6项常态长效机制。开展“我为群众办实事·助农秋收解民忧”主题党日活动、“点亮微心愿”活动、“助老爱幼做奉献”等活动，共完成微心愿4132个、关爱“老”“小”实事1069件。在“伊通发布”“伊通党建”等平台开设专栏，报道优秀案例200余篇，“三从三到”经验被四平党建报道，“初心、连心、放心”“三心”做法获吉林日报推介。

　　扎实开新局，开出服务中心大局的新作为。我们坚持组织路线服务政治路线，充分发挥组织优势、调配干部资源、集聚人才智力，服务中心大局更加有力有效。圆满完成县乡村三级集中换届，胜利召开县第八次党代会，选优配强了各级领导班子。深入实施“干部专业化能力提升计划”，举办全县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接专题培训班，培训干部170人次；指导各乡镇（街道）开展二次培训，实现乡村振兴一线干部全覆盖。注重在“四个一线”发现和选拔干部，真正让在急难险重任务面前敢打敢拼、善作善成的干部得到提拔使用或晋升职级。选派干部到全县重点工作、急难险重岗位上去，使干部在实践中得到锻炼，进一步提升干部干事能力。作风建设严实，进一步培树“严新细实”新风，整改“慵散怕浮奢”问题1990个，特色做法列入省作风建设年创新案例选编。克服机动编制紧缺现状，成立县人才引进服务中心，建立“人才编制池”，专门用于解决无空编事业单位引才“落编难”问题。组织开展了22家事业单位50人的专项引才工作，招考人员数量和质量创历史新高。

发布人：林涓溪 发布时间：2022-1-27 15:53 赞0 收藏 阅读人次：6820

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