有了“诤”精神才会真精神

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　　定期开展党建述职评议是实现党建工作过程控制的重要手段，是督促各级党组织明确目标、查摆问题、有效解决、形成机制的关键一环。这既要求述职者需讲得坦诚、述得透彻，又要求点评者需评得直爽、议得到位。

　　这样的原则让笔者联想到一个字——诤。《广雅》言：诤，谏也。意为直爽忠言。《孝经·谏诤》载：士有诤友，则身不离于令名。可见坦率话语使人清醒。党建述职评议也要如此，有了“诤”精神，才会真精神。

　　“诤”于方向，主题把握要准确。奋进必高举旗帜，前行需找准方向。对于各级党组织来讲，只有在精神信仰方面领悟精髓，牢牢把握住主题实质。就能推进党建工作科学快速发展，述职评议就能言之有物、言之有向。把开展党史学习教育、学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、落实党的十九大和十九届六中全会精神作为必述必评必考内容，既是对上一阶段工作的系统回顾整理，也为下一步工作设置坐标、划定路径。述职者要紧紧围绕主题中心，就如何组织活动、讲述体会、总结经验等方面展开述职。点评者要针对其内容深刻评议。在述和评、问与答的直接交互中，把主题思想更加明晰地融入基层党建的工作思路。以开诚布公的“诤”，得主题方向的“准”。

　　“诤”于短板，红脸出汗有成效。述职评议要讲成绩，更要揭伤疤、说不足。好汉不提当年勇，智者多论昨日失。敢于把问题短板摆在桌面上，让点评者直接指出来、说出来，这就是述职评议最理想的状态。所以述职者要不遮掩、不隐晦地把问题罗列清楚，语言上更是要突出直接、坦诚的风格。此时对自己的“诤”，就是让本领能力夯得更实更真。而点评者更要本着“治病除疾”的原则，敢于“开方抓药”。需谨记，我们党的“成人之美”不是表面文章、皆大欢喜，而是一帮到底、焕然一新。所以难免“面折廷诤”“现场开炮”。中华虽为礼仪之邦，但述职评议若拘小节、顾情面，那就会失大体、毁全局。点评者唯有做“诤友”、发“诤言”，才能促述职者知耻后勇、知弱图强。

　　“诤”于目的，激励教育是根本。我们党始终秉持“团结—批评—团结”的理念方针，把帮助同志改正缺点、共同进步作为巩固革命友谊，提升党组织凝聚力、战斗力的法宝利器。要始终把握批评只是方式，激励才是根本的原则。中华巨轮不能缺少任何一枚螺丝钉，复兴伟业不能缺少任何一名同志。科学开展述职评议就是团结全部党员、凝聚更多力量的有效方法。我们只有聚焦述职评议本身，并在评述中提升本领、强化联系，未来才更有希望。述职之“诤”在于坦诚，让外界全面了解自己；评议之“诤”在于直接，让对方清楚短板所在，明确改进方向。这种战略上的一致性、同向性，也是述职评议达成目的的基础。所以参与双方必须懂得此处之“诤”皆是为党建进阶、事业提升。

　　评述皆言诤，事业必昌兴。“诤”不仅仅应体现在党建述职评议上，更要贯穿于所有社会主义现代化建设的工作中。有了“诤”精神，就能汇聚更多力量智慧，复兴伟业才会提士气、真精神。

发布人：西恩 发布时间：2022-6-14 13:49 赞3 收藏 阅读人次：2054

初审：汪青雷编辑：亦风责编：李一画我要留言

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