中共中央办公厅在《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》（以下简称《意见》）中强调，要以党建引领推动新时代离退休干部工作高质量发展。《意见》这份“政策白皮书”为新时代离退休干部党建工作指明了发展方向，进一步明确了离退休干部党建工作既是新时代党建的“新工程”，也是老干部工作的“重任务”。
银辉耀党旗，余热映初心。老干部工作这座“富矿”蕴含丰富的红色资源，各地必须怀爱老之情，行为老之事，通过创建党建品牌组织凝聚起来离退休党员干部，引导他们在思想引领上不落伍、组织生活上不缺位、践行使命上不掉队，通过建强标准化、平台化、人文化党建品牌，探寻建成老字号的政策同心圆、能量充电站、信用蓄水池的最优路径，激发出强大的银辉力量，诠释新时代的最美夕阳红。
挂图作战，打造“党建＋标准化”品牌，保障老字号的“健康红”。在“根”上出真招，把加强离退休干部党建工作纳入党建工作总体布局。突出问题导向，着力破解协调机制不够清晰等堵点，明确各级部门职责定位，形成各司其职、各履其责、共谋共建的“一体化”党建工作机制。坚持规范化，突出科学性，统筹离退休党员人数、集中居住情况、开展活动条件，合理建立离退休人员党支部或联合党支部，配齐配强离退休党支部班子。突出党组织运行制度性，结合“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等工作制度，灵活制定“规定动作”＋“自选动作”的学习菜单，创新开展“面对面”＋“键对键”的学习模式，推动离退休干部党支部标准化规范化建设，让“红色堡垒”坚如磐石。
全景展示，打造“党建＋平台化”品牌，保障老字号的“活力红”。在“质”上求突破，围绕离退休干部理论武装、作用发挥、管理监督等方面工作，打造政治平台、活动平台、监督平台让离退休干部能发声善作为、尽其才显其智。首先要加强理论武装学习，通过开设党史学习培训班、领导干部讲党课、组织观摩会、定期订阅党建刊物等方式更新理论学习库，线上线下及时送“理论”上门，打造政治待遇“新高地”。其次要搭建离退休干部基层调研、理论宣讲、志愿服务等活动平台，为其发挥政治、经验、威望优势提供“舞台”，引导老干部汇聚思想、畅谈发展、出谋划策，激活发展“正能量”。同时还要注重完善干部荣誉退休工作制度、谈心谈话制度、流动党员双向共管机制，引导离退休党员干部自觉做到意识不弱化、标准不降低、生活不脱离，将党组织监督作用“前置”，拉高纪律“标准线”，让“红色标杆”有声有为。
服务引领，打造“党建＋人文化”品牌，保障老字号的“温暖红”。在“情”上做文章，以“让党放心、让老干部满意”为目标，以优质高效服务做到三个“到位”。开展“敲门行动”做到包保到位，完善领导包保制度织就“联络网”，发放“双向联络卡”，坚持节日、住院等重大事项必访工作制度，常到老同志家中“谈政策、话家常、解需求”，畅通反映问题渠道，健全困难帮扶机制。开展“表彰行动”做到宣传到位，广泛开展“光荣在党50年”纪念章颁发工作，注重挖掘、宣传离退休党员干部先进典型事迹，加大党内表彰工作力度，形成崇尚先进、见贤思齐的浓厚氛围；开展“健康行动”做到关心到位，探索建立医疗“一人一档”系统，整合社会志愿力量、社区力量组建爱心团队，强化日常生活护理与心理健康疏导，探索“时间银行”等互助式养老志愿服务做法，让“红色家园”凝心聚力。
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