先锋文汇
党建引领看党建，人民城市为人民。随着城市“体积”越来越庞大，社区作为城市基层治理的“神经末梢”，面临的挑战也愈发复杂多元。对此，更应坚决夯实城市社区的微小单元，将党建深度融入基层治理各领域各环节，以党建 “红” 引领治理 “优”，努力构建党建引领、多方共治、共建共享的城市社区治理新格局。
多元整合，构建共治共享“联动格局”。党建一根针，串起千条线。如何找准党建引领城市基层治理着力点和落脚点？关键是紧扣“党建赋能治理、治理凝聚力量”的核心逻辑。把网格做强，织密治理“一张网”，深化“街道党委—社区党总支—网格党支部”的三级网格组织体系，实现社区、小区党组织的全面覆盖，囊括延伸至业委会、物业企业、商圈楼宇、新兴领域，真正把城市的“活力值”拉满。把力量汇聚，持续实施“双报到”政策，组织机关企事业单位与社区结对共建、在职党员到社区报到，引导和鼓励流动党员、居民、辖区企业、志愿者等社会力量下沉到基层，常态化参与基层治理、服务群众。统筹整合项目资金和岗位职责，不能“生之者寡，食之者众”，盘活好闲置资产，用于社区党群服务中心建设，提高资源利用率，增强社区服务能力。
建强队伍，破译基层堵点“成效密码”。社区队伍强，治理有力量。这支扎根在基层一线的 “主力军”，既是政策落地的 “最后一公里” 执行者，也是联系群众的 “连心桥” 搭建者。要优化结构“选好苗”，面向社会公开招聘，吸引高校毕业生、退役军人、有经验的社会工作者等多元人才 ，鼓励本土致富能手、外出经商务工人员返乡参与社区建设，让经验足、干劲强的人才“破土而出”，不断充实进社区“龙头”，持续优化基层社区干部队伍结构；要精准培训“强能力”，利用好党校等学习平台开展集中综合素养培训，推行“导师帮带制”，由经验丰富的“老书记”与新人结对，在化解纠纷、服务项目等一线任务中传经送宝，锻造“金刚钻”；要严管厚爱“激活力”，既严格管理，也要在待遇、晋升、荣誉上给予充分保障，让社区工作者干事有心劲、发展有奔头。
服务导向，绘就幸福民生“实景画卷”。城市治理显成效，服务人民是根本。现在，党建不是“高处挂横幅”，而是“低处蹲马扎”、对准“关键小事”，广大党员干部要用双手托起“服务套餐”，把部门、企业、社会组织、居民达人“拉群聊”，形成“群众点单、党员接单、社会评单”的闭环，手机“滴”一声，党员“闪送”到场。善用“互联网+政务服务”，面对面倾听群众诉求，让群众的声音直达治理核心；点对点解决民生难题，让治理的效能精准落地见效。最后，把提升服务效能作为实现“智慧”城市、推进基层治理的“金钥匙”，利用大数据、云计算等现代信息技术，打造智慧社区服务平台，让数据多跑路、群众少跑腿，以高效便捷的服务赢得群众的信任和支持，驰而不息提升城市“内功”。
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