党的二十届四中全会审议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》,擘画了未来五年经济社会发展的宏伟蓝图,为全面建设社会主义现代化国家注入了强劲动力。“十五五”时期是基本实现社会主义现代化全面发力、夯实基础的关键时期。广大基层干部要砥砺“实打实”的政治品格,把求真务实的作风贯穿履职全过程,将“十五五”规划建议愿景转化为为民造福的生动实践,书写无愧于时代、无愧于人民的崭新篇章。
调研求实,深扎基层听民意,精准施策筑根基。“十五五”规划建议以满足人民日益增长的美好生活需要为根本目的,其各项部署是否精准、举措是否有效,关键在于是否契合基层实际、贴合群众诉求。基层干部若脱离实际、闭门造车,不仅会让政策偏离方向,更会透支群众信任。砥砺“实打实”品格,首在秉持调研求实的态度,深入基层一线找准问题、摸清底数。要放下“架子”、扑下“身子”,主动走出办公室、走进田间地头、走入社区楼栋,以身入心至的姿态倾听群众心声。既要听群众的顺耳话,更要听逆耳言;既要了解群众的显性需求,更要洞察隐性期盼,把就业、教育、医疗、养老、住房等群众急难愁盼问题梳理清楚,把产业发展、基层治理、生态保护等领域的堵点难点排查透彻。要摒弃“走马观花”式调研、“盆景式”走访,坚持问题导向,不预设结论、不回避矛盾,用“脚底板”丈量民情,用真心实意换取真话。通过系统梳理、科学研判,将群众智慧转化为政策实施的精准靶向,让“十五五”规划建议的各项部署在基层落地时更接地气、更具温度、更富实效,从源头上筑牢为民服务的决策根基。
干事务实,担当尽责破难题,靶向发力促落实。“十五五”规划建议勾勒的发展蓝图,不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的,必然面临诸多风险挑战和深层次矛盾。基层作为干事创业的“前沿阵地”,是破解发展难题的“主战场”,基层干部的实干劲头直接决定了实施的成效。砥砺“实打实”品格,核心在于坚守干事务实的担当,以钉钉子精神推动各项任务落地见效。要摒弃“花架子”“表面功”,把心思用在干事创业上,把精力放在狠抓落实上。面对产业升级滞后、治理效能不足、民生保障短板等发展难题,要敢于直面、主动担当,不推诿扯皮、不敷衍塞责。要立足岗位实际,将“十五五”规划建议的宏大目标分解为具体可行的任务清单、责任清单、时限清单,以“一竿子插到底”的韧劲逐项推进、逐个突破。在工作中坚持质量优先、效率并重,不搞“一刀切”“简单化”,根据基层实际情况精准施策、分类推进,确保各项工作经得起实践和历史的检验。通过务实担当的行动,破解发展瓶颈、补齐民生短板,让“十五五”时期的发展成果更多更公平惠及全体人民,不断夯实共同富裕的物质基础。
为民扎实,厚植初心践宗旨,办好实事暖民心。人民至上是“十五五”时期经济社会发展必须遵循的重大原则,也是基层干部干事创业的根本价值导向。砥砺“实打实”品格,落脚点在于践行扎实为民的宗旨,把群众满意度作为检验工作的最高标准。要始终牢记“民之所忧,我必念之;民之所盼,我必行之”,把群众的“表情包”当作工作的“风向标”,把群众的“满意度”当作奋斗的“动力源”。针对调研中发现的民生问题,建立闭环管理机制,实行清单化推进、挂牌督办、限时办结,做到“回应一个、解决一个、销号一个”,切实解决群众的操心事、烦心事、揪心事。要坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享,在政策执行中充分尊重群众意愿,主动接受群众监督,让群众成为“十五五”发展的参与者、建设者、受益者。通过一件件实事的办理、一个个难题的解决,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感,让为民底色更加鲜明。
蓝图已绘就,奋进正当时。“十五五”时期的发展机遇与挑战并存,基层干部肩负着承上启下、连接群众的重要使命。基层干部要始终砥砺“调研求实、干事务实、为民扎实”的“实打实”品格,以求真务实的作风、担当作为的精神、为民服务的初心,在基层岗位上履职尽责、不懈奋斗,将党的二十届四中全会擘画的发展蓝图转化为现实。