党员教育培训是党的建设基础性经常性工作,是锻造过硬党员队伍、夯实党的执政根基的关键举措。各级党组织要始终坚守“为党育人、为党育才”初心,不断优化培训体系、创新培训方式、强化成果转化,推动党员教育培训走深走实。
在“精准”上破题发力,锚定需求靶向施策。精准是党员教育培训的前提,唯有找准靶心、对症下药,才能让培训真正贴合党员需求、契合实践需要。要精准摸排需求,通过线上问卷、座谈访谈、实地走访等多种方式,全面掌握不同领域、不同年龄、不同岗位党员的思想困惑、能力短板和发展需求,建立“党员需求清单”。要精准分类施教,针对农村党员侧重乡村振兴、惠农政策、实用技能培训,针对社区党员聚焦基层治理、为民服务、矛盾化解能力提升,针对机关党员强化政治忠诚教育、履职能力提升和过硬作风锻造,针对企业党员突出科技创新、产业升级、合规经营等内容,实现“一类党员一套方案、一个群体一个重点”。要精准匹配资源,整合党校主阵地、红色教育基地、行业骨干师资等优质资源,推送“定制化”课程,让培训内容既“有高度”又“接地气”,真正实现“按需点单、精准滴灌”,让党员听得进、用得上。
在“精细”上深耕细作,规范过程提质增效。精细是党员教育培训的保障,唯有精益求精、严抓细节,才能把培训的每一个环节做扎实、做到位。要精细打磨课程,构建“基础课+特色课+定制课”三级课程体系,注重课程的逻辑性和实用性,避免“照本宣科”。要精细遴选师资,建立“专兼结合、选聘并举”的师资库,汇聚党校专家、党员领导干部、业务骨干和优秀基层党员,既邀请专家学者解读政策理论,也邀请身边榜样分享实践经验,让师资队伍既有“理论高度”又有“实践温度”。要精细管控过程,规范培训考勤、课堂纪律,运用智能化手段建立党员教育培训“一人一档”,实时跟踪参训情况和学习进度,同时做好培训服务保障,针对老年党员、行动不便党员推行“送学上门”,针对流动党员搭建“云端课堂”,确保培训全覆盖、无遗漏,让每一位党员都能全程参与、学有所获。
在“见效”上闭环落实,推动学用知行合一。见效是党员教育培训的落脚点,唯有注重实效、强化转化,才能让培训成果真正转化为干事创业的强大动力。要搭建实践平台,将培训与贯彻落实党中央重大决策部署、地方经济社会发展重点任务、基层治理难点堵点问题紧密结合,设立党员先锋岗、责任区,组织党员开展“我为群众办实事”实践活动,让党员在一线锤炼本领、践行初心。要健全评价机制,改变“只看参训率、不看转化率”的评价模式,将党员学习成绩、岗位表现、群众评议、工作实绩纳入培训评价体系,既看“学了什么”“学了多少”,更看“会了什么”“干得怎么样”,对学用结合成效突出的予以表彰,对学用脱节的及时“回炉补训”。要强化成果转化,引导党员把培训中学到的理论知识、工作方法运用到实际工作中,破解工作难题、推动工作落实,让党员教育培训的“软实力”转化为推动高质量发展、服务人民群众的“硬支撑”。