争做基层“四耐”型干部

江苏省常州市武进区横山桥镇芳茂村张先琪

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　　曾国藩在《曾文正公集·答黄廷费》中谈到为官之道时说，为官须做到“四耐”，分别是“耐冷、耐苦、耐烦、耐闲”。曾国藩的“人生四耐”是旧时的为官之道，但对于今天仍然具有教育意义。作为年轻干部，我们要把这“四耐”牢记于心、实践于行，真正做到在基层下得去、待得住、能担当。

　　学会耐冷，人情冷暖需坦然处之，世态炎凉需从容待之。要耐得住“冷言冷语”。年轻干部初入基层，面临着方言不懂、村情不通、业务不熟等方方面面的困难，有的时候难免会受到老百姓的冷言冷语、冷眼相待。耐冷的诀窍就是心热，要学会调整自己的心态，在群众的不理解、不耐烦中学会“忍耐”，以一颗兢兢业业、为民服务的心去对待每一份工作，不断积累工作经验，以获得群众的认可。要耐得住“冷板凳”，年轻干部缺乏基层经验、实践经验，在很多事情上还不能独当一面。因此，要摒弃急功近利的心态，但行好事，不问前程，脚踏实地终将会把“冷板凳”坐热。

　　学会耐苦，天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨。基层工作苦，俗话说，“上面千条线，下面一根针”，面对条线工作、群众来访、上级接待等，基层干部经常“白加黑”“5＋2”连轴转。尤其是疫情期间，披星戴月布置核酸检测场地，坚守一线疫情的防控值班，隔离管控人员的送菜上门服务等，繁杂辛苦的工作内容让人感觉责任重大、压力不小。年轻干部要在基层工作中学会耐苦，而耐苦的诀窍就是热爱，热爱所服务的这片土地，热爱朝夕相处的人民群众，基层工作中的苦难便迎刃而解。“耐苦”就是要树立准备吃苦、舍得吃苦、甘于吃苦的思想，这样才能在基层工作中体验到苦中有甜，乐在其中。

　　学会耐烦，古之成大事者，规模远大与综理密微，二者缺一不可。习近平在梁家河插队时，曾跟人几次说到他很喜欢的一句话：“愈是军情棘手，众议纷纭，愈要心明力定，从‘耐烦’二字痛下功夫”，耐烦的诀窍就是认真。要学会对工作耐烦，始终保持谦虚谨慎、不骄不躁的心态对待每一件工作，把小事做精，把难事办成，在实践中养成“耐烦”的实干精神。要学会对群众耐烦，群众事虽小，件件连民心。面对沟通困难、理解能力差的群众，不要怕烦，要一遍遍耐心讲解，一趟趟跑腿去办。只有认真对待老百姓的“柴米油盐酱醋茶”一揽子“小事”，才能赢得群众的信任和支持。

　　学会耐闲，宠辱不惊，看庭前花开花落。今年各地的突发疫情，让很多城市都按下了暂停键，不少人被封控家中，人生难得有一段停下来的时间。年轻干部要学会耐闲，就是要耐得住闲景，耐得住寂寞。有的时候在基层忙碌工作之余，也要让脚步慢下来，让心绪慢下来，花时间去思考，去提升。成长不是一蹴而就的过程，需要循序渐进，用时间来沉淀。只有不断总结工作经验，才能厚积而薄发，真正做到稳而思进，慢而有为。

发布人：七琪琪s 发布时间：2022-4-24 16:43 赞1 收藏 阅读人次：3648

初审：凌晨编辑：亦风责编：李一画我要留言

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